Pessoa arquiteta de dados

VAGA:  PESSOA ARQUITETA DE DADOS TECNOLOGIA Somos a área de Tecnologia e nosso objetivo é prover soluções tecnológicas inovadoras, garantindo a melhor infraestrutura, desenvolvendo softwares com excelência e aplicando analytics, alinhados com as estratégias de governança e segurança da informação, visando uma entrega ágil e de alto desempenho, conectada às necessidades da companhia e melhor experiência dos nossos clientes.  O QUE BUSCAMOS: Estamos em busca de um(a) Arquiteto(a) de Dados para atuar em um papel estratégico em nossa operação. Você fará parte do time responsável por estruturar e direcionar a arquitetura de dados corporativa, garantindo governança, qualidade e aderência às melhores práticas do mercado.  Suas principais responsabilidades diretas ou coparticipativas: Entender as necessidades de negócio e representá-las em modelos de dados corporativos.  Definir domínios, áreas de interesse e semântica dos dados (conceituação e definição).  Revisar e estabelecer políticas, padrões e procedimentos de dados, promovendo a governança e a qualidade.  Revisar, validar e aprovar modelos de dados das aplicações junto às equipes de desenvolvimento.  Elaborar e evoluir a Arquitetura de Referência para utilização de tecnologias de entrega e integração de dados.  Conduzir iniciativas de gestão de dados e avaliar valor dos ativos de dados, riscos e custos associados.  Apoiar a adoção de plataformas em nuvem e boas práticas de segurança e conformidade (LGPD, ISO, SOC II).  O que esperamos de você: Superior completo em TI ou áreas correlatas. Experiência em frameworks de arquitetura (DMBOK, TOGAF, Zachman).  Conhecimentos em Modelagem de Dados (NoSQL e RDBMS).  Vivência em Gestão de Metadados (Glossário de Negócio, Dicionário e Catálogo de Dados).  Experiência com ferramentas de arquitetura ou modelagem de dados (ex.: Hopex, ERwin, PowerDesigner).  Conhecimento em Data Quality Management e ciclo de vida do dado.  Diferenciais desejáveis:   Experiência em alguma plataforma de dados em nuvem (Azure Synapse, AWS Redshift, GCP BigQuery, Snowflake, Databricks). Conhecimento em ferramentas de integração e processamento (Talend, Kafka, Spark, Elastic, Solr, Redis).  Experiência em bancos de dados corporativos (Oracle, MSSQL, MongoDB, PostgreSQL, MySql).  Vivência em estratégias de dados para IA e Analytics (DataOps, MLOps, feature stores).  Conhecimentos em segurança e compliance aplicados à gestão de dados.  Informações Adicionais: LOCAL DE TRABALHO  Alphaville / Barueri - SP MODALIDADE  Trabalho remoto REMUNERAÇÃO Compatível com o Mercado BENEFÍCIOS Assistência Médica - Para cuidar de sua saúde, de seu/sua cônjuge e/ou filhos;   Assistência Odontológica - Porque sorrir faz bem  Vale Alimentação e/ou Refeição - Para utilizar na sua compra mensal e/ou refeição diária;   Reembolso de Estacionamento Apoio para o seu deslocamento até a Orizon;  Participação nos Lucros e Resultados - Para recompensar a sua colaboração, afinal você parte dos nossos resultados; Auxílio home office - Para te dar um apoio com as despesas do trabalho remoto;   Auxílio creche - Ajuda de custos em relação as mensalidades escolares de seus filhos; Programa de Saúde e Bem-estar (OrienteMe) - Defender a saúde emocional e nutricional das nossas pessoas está em nossa cultura; Wellhub (Gympass) - Para colaborar com o seu bem-estar físico; Day off de aniversário - Para você aproveitar o seu dia como preferir;  Parcerias e Incentivo a Educação - Conte com os descontos dos nossos parceiros em sua jornada de aprendizado;   Campus Orizon - Aqui na Orizon incentivamos o aprendizado contínuo e, por isso, oferecemos uma gama de cursos para te apoiar em seu desenvolvimento profissional;   Clube de Vantagens Bradesco (desconto em lojas parceiras) - Para você economizar em suas compras e muito mais;   Seguro de Vida - Para apoiar em momentos difíceis;   Previdência Privada - Para você planejar o seu futuro;   Dress code: Seja você mesmo(a)   Além dos benefícios acima, é importante que você saiba que: aqui na Orizon prezamos por um ambiente onde as pessoas se sintam acolhidas e tenham orgulho em pertencer. Por isso, além da colaboração, interação com diversas áreas e participação em projetos que promovem oportunidades de desenvolvimento profissional e comportamental, também reforçamos em nossos hábitos diários a diversidade, equidade e inclusão, garantindo um ambiente respeitoso e igualitário para todas as nossas pessoas.