Coordenador de gente
1 semana atrás
Missão:Coordenar todas as atividades relacionadas ao ciclo de vida do colaborador, desde a atração até a retenção, com foco no alinhamento cultural e estratégico dentro do Grupo CR. O Coordenador de Gente e Gestão é responsável por criar e implementar estratégias inovadoras para atrair, reter e desenvolver talentos, promovendo uma cultura organizacional vibrante e saudável. Este cargo alinha operações de Recursos Humanos aos objetivos estratégicos da empresa, impactando diretamente a qualidade do serviço, a satisfação das pessoas entregadoras e o sucesso organizacional. Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH, Marketing, Dados ou áreas correlatas. MBA, Pós-graduação ou especialização será um diferencial. Conhecimentos Técnicos: Excel avançado. Power BI intermediário. Experiência em posições similares nas áreas de RH, Marketing ou Dados. Gestão de Pessoas: Coordenar o recrutamento, seleção, desenvolvimento de talentos e avaliação de desempenho. Implementar programas de capacitação técnica e comportamental. Desenvolver planos de carreira alinhados às estratégias organizacionais. Liderança e Desenvolvimento: Supervisionar líderes e equipes, promovendo desenvolvimento de competências. Implementar programas de coaching e mentoring para líderes. Cultura Organizacional: Reforçar a cultura e valores da empresa por meio de iniciativas de engajamento e bem-estar. Planejamento e Processos: Analisar e otimizar processos de RH para maior eficiência e alinhamento estratégico. Coordenar o plano de cargos e salários, incluindo descrições, avaliações e pesquisas salariais. Gestão de Conflitos e Ambiente de Trabalho: Mediar conflitos internos e promover soluções colaborativas. Garantir um ambiente de trabalho harmonioso e produtivo. Conformidade Legal: Garantir cumprimento de obrigações trabalhistas e SST, como PPRA, PCMSO e Treinamentos de EPI. Supervisionar e validar contratos e documentação legal. Marketing e Comunicação: Coordenar estratégias de comunicação interna e externa alinhadas aos objetivos organizacionais. Gestão de Projetos e Dados: Supervisionar projetos estratégicos e monitorar resultados por meio de análises de dados. Fornecer insights baseados em dados para decisões estratégicas. Acompanhamento de Performance: Monitorar metas e ajustar estratégias para garantir resultados de alto desempenho. Saúde e Segurança no Trabalho: Implementar políticas e programas voltados para a segurança e bem-estar dos colaboradores.
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Coordenador(A) De Gente
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil Vitacon Tempo inteiroNo dia a dia agitado de SP, quantas pessoas têm o privilégio de ir aonde querem quando querem?REINVENTAMOS a vida das pessoas na cidade, gerando mais tempo para o que realmente importa. Inovação e mobilidade são genes fortes no nosso DNA, por isso nos movimentamos conforme as mudanças da sociedade.Procuramos um profissional altamente motivado para...
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Coordenador(A) De Gente
Há 2 dias
São Paulo, Brasil Comerc Energia Tempo inteiroNo dia a dia agitado de SP, quantas pessoas têm o privilégio de ir aonde querem quando querem? REINVENTAMOS a vida das pessoas na cidade, gerando mais tempo para o que realmente importa. Inovação e mobilidade são genes fortes no nosso DNA, por isso nos movimentamos conforme as mudanças da sociedade. Procuramos um profissional altamente motivado para...
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Coordenador De Gente E Gestão
2 semanas atrás
São Paulo, Brasil CR Express Transportes Tempo inteiroNo dia a dia agitado de SP, quantas pessoas têm o privilégio de ir aonde querem quando querem? REINVENTAMOS a vida das pessoas na cidade, gerando mais tempo para o que realmente importa. Inovação e mobilidade são genes fortes no nosso DNA, por isso nos movimentamos conforme as mudanças da sociedade. Procuramos um profissional altamente motivado para...
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3 semanas atrás
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3 semanas atrás
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3 semanas atrás
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3 semanas atrás
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3 semanas atrás
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3 semanas atrás
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3 semanas atrás
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