Advogado (a) trabalhista

Sobre a vaga:Buscamos por profissionais engajados e motivados em crescer, se você é um profissional dinâmico, que tem interesse em ter contato com diferentes times da companhia, aqui é o seu lugar #Juntos e Unidos Somos Melhores E para alcançar nosso potencial ao máximo buscamos por pessoas com alta energia, colaborativas, comprometidas e que busquem por excelência Oportunidade para atuar em Itapema/SC. Horário de trabalho: de segunda a sexta feira das 08:00/12:00/13:10/17:58  Se identificou? Inscreva-se Queremos conhecer você FAÇA PARTE, CRESÇA JUNTO Principais atribuições:Assegurar dentro da empresa o cumprimento da legislação vigente em suas práticas e política. Fornecer aconselhamento jurídico contínuo à empresa em uma variedade de áreas, como contratos, regulamentações comerciais, responsabilidade civil e questões trabalhistas. Garantir que a empresa esteja em conformidade com todas as leis e regulamentos aplicáveis, tanto em nível nacional quanto internacional, monitorando mudanças nas leis que possam afetar a empresa. Participar de negociações e transações comerciais em nome da empresa, assegurando que os interesses legais da empresa sejam devidamente protegidos. Conduzir auditorias legais internas para avaliar e mitigar riscos legais potenciais da empresa. Avaliar casos judiciais, montar / propor pareceres. Realizar pesquisas jurídicas, visando pontos de riscos, melhorias e demais informações pertinentes. Elaborar peças, contestações, petições e recursos jurídicos a favor da empresa. Acompanhar todas as ações judiciais e providenciar o que for necessário. Comparecer e representar a empresa em suas audiências sempre se necessário. Instruir as pessoas responsáveis nos casos de processos judiciais. Garantir orientação adequada quanto a questões jurídicas que envolve a empresa. Prestar suporte nas elaborações de contratos diversos. Elaborar contratos, assim como suas atualizações e/ou adendos. Revisar, analisar e apontar riscos em contratos comerciais ou demais contratos solicitados para análise. Executar outras tarefas correlatas, de acordo com a necessidade ou solicitação do superior hierárquico. Requisitos obrigatórios:Graduação completa em Direito; Desejável especialização em Direito do Trabalho; Desejável experência com a área trabalhista.  Benefícios:Unimed; Plano odontológico; Refeitório com café; Kit baby;  Seguro de vida;  Treinamentos; Vale transporte;  Meta mensal;  Uniforme; Bolsa faculdade; Avaliação disciplinar; Quinquênio; Progressão profissional; Auxílio creche; Convênio de compras; Convênio farmácia;  Convênio SESC; Assistência psicológica; Telemedicina; Desconto em compras.