Coordenação de Growth Marketing

QUEM SOMOS?O DOT Digital Group é pioneiro no mercado de Educação Corporativa Digital no Brasil Já são mais de 29 anos sendo responsável pela transformação de muitos negócios que decidiram abraçar a Tecnologia e a Educação. O QUE FAZEMOS?Desenvolvemos pessoas para impulsionar organizações Grandes negócios nacionais e globais investem nas soluções educacionais digitais desenvolvidas pelo DOT como, por exemplo, Produção de Cursos Online, Operação em Larga Escala/Mediação, Aplicações LMS, Curso via Whatsapp, Immersive Learning, Educomunicação entre outras estratégias educacionais. NOSSO JEITO DOT DE SERJogamos aberto e limpo, estamos no mesmo barco e não tiramos o corpo fora Aqui respeitamos as pessoas - independente da cor, crença, cultura, gênero, orientação afetiva e idade. Acreditamos no que fazemos e temos paixão pelo UAU Sempre é possível fazer diferente e melhor em um ambiente de confiança. Valorizamos a autogestão, a colaboração e a busca pelo desenvolvimento contínuo. E aí, curtiu e se identificou com o jeito DOT de ser? Então #vemproDOT E QUEM BUSCAMOS?Responsável por executar a estratégia de crescimento, integrando inbound, outbound e ABM, sempre em conexão direta com o time comercial. Coordena frentes como automação de funil, mídia paga, conteúdo orientado a pipeline e operações de marketing. Atua como elo entre Marketing e Vendas, garantindo eficiência no funil, geração de pipeline qualificado e otimização de indicadores como CAC e LTV. Coordenador de Growth Marketing (B2B Enterprise) Qual o seu papel na construção desta trilha? Planejar e executar campanhas de geração de demanda (ABM, inbound, outbound) com foco em contas enterprise. Gerir e otimizar o funil de marketing, automações, scoring e integração CRM. Coordenar o time de marketing em mídia, conteúdo e operações, alinhando entregas ao pipeline comercial. Mensurar e reportar resultados de marketing, incluindo impacto financeiro em oportunidades e ROI das iniciativas. Quais vivências esperamos de você? Experiência prévia liderando times Experiência em marketing B2B enterprise Sólido conhecimento em CRM/automação (HubSpot ou similar) Boa comunicação, clareza de articulação e habilidade para conectar especialidades técnicas a demandas estratégicas; Atuação com foco em melhoria contínua, métricas operacionais e decisões baseadas em dados. Será incrível se você já tiver: Experiência na condução de iniciativas de transformação organizacional, promovendo colaboração entre times multidisciplinares; Experiência com educação corporativa NOSSA PROPOSTA DE VALOR:E para impulsionar você a completar essa trilha com sucesso, o DOT oferece: Vale alimentação e/ou refeição (R$837) - Inclusive nas férias Vale transporte; Seguro de vida; Auxílio home office (R$100); Auxílio creche para crianças de até 6 anos; Headhunter (valor por indicação de colaborador); Indicação de clientes (valor por indicação de clientes). Saúde e bem estar Plano de saúde integral, sem coparticipação (com terapia online gratuita); Convênio odontológico; Caju+ (assistência psicológica, assistência jurídica, consultoria financeira); Wellhub (plataforma de saúde e bem estar); DOT Break (Um dia de folga extra no ano, para usar como quiser); Convênio Farmácia; Licença maternidade estendida de 6 meses; Licença paternidade estendida de 20 dias; Onhappy - Ofertas exclusivas de passagens e hospedagens. FeelingDOT sobre temas diversos (workshops sobre autoconhecimento, diversidade, inclusão e equilíbrio); Mimos e gifts em datas comemorativas. Crescimento e desenvolvimento contínuo Verba de Sophia de R$ 2.000,00 (auxílio educação); Horas de Sophia (40 horas/ano em capacitação da sua escolha); Verba Survival (auxílio educação no negócio); DOTAcademy com cursos gratuitos; Mobilidade interna; DOTHUB (desenvolvimento de lideranças); Cultura de feedback; DOTKnows (peer learning). Clima colaborativo e descontraído Home office: trabalhe de qualquer lugar do Brasil; Horário flexível - Nosso regime é de 40h semanais; Aprendizado contínuo; Pessoas que é bom de estar perto; Autonomia com responsabilidade; Local para refeições (presencial); Lanches, snacks, frutas, chás e café passado (presencial); Área de convivência (presencial); Momentos de integração e festas. Somos uma empresa diversa e inclusiva, e todas as nossas vagas estão abertas também para PCD. #J-18808-Ljbffr