Qa lead

Líder Técnico de Qualidade (QA Automation Lead)
A jornada de quem ama repensar o futuro está aqui.

Sobre a Rethink

Somos uma consultoria que une tecnologia, design e estratégia de produtos digitais para solucionar os desafios de grandes empresas brasileiras. Agora como parte da Framework Digital, ampliamos nosso impacto atuando de ponta a ponta na jornada digital, da concepção à escala.

Nossa missão é gerar valor real por meio de soluções que conectam times, sistemas e pessoas. Acreditamos que a transformação digital acontece quando estratégia, tecnologia e experiência andam juntas e é isso que entregamos.

Empresas como Smiles, Gol, Santander Esfera, Swift e Comgás confiam em nossa parceria para acelerar sua evolução digital com consistência e resultado.

Diversidade e Inclusão

Para repensar o futuro, é essencial garantir ambientes mais diversos e inclusivos. Por isso, incentivamos fortemente a candidatura de mulheres, pessoas pretas, pardas, indígenas, LGBTQIAPN+ e pessoas com deficiência.

Que tal repensar um futuro mais diverso com a gente?

Qual será o seu papel?

Como Líder Técnico de Qualidade, você será responsável por estruturar, direcionar e evoluir a prática de QA e automação de testes, garantindo excelência técnica e eficiência estratégica. Você guiará o time de QAs sêniores, fomentará a cultura de qualidade e atuará como ponte entre arquitetura, desenvolvimento e produto, ajudando a transformar necessidades de negócio em soluções digitais de impacto.

Como será seu dia a dia?

• Liderar e inspirar o time de QA Automation, promovendo boas práticas, padronização e alinhamento estratégico;
• Apoiar na estruturação da pirâmide de testes, priorizando cobertura e valor;
• Acompanhar o desempenho dos testes automatizados e propor melhorias em scripts, dados e ambientes;
• Trabalhar junto à arquitetura e engenharia para definir critérios de qualidade técnica das entregas;
• Evoluir processos de testes, incluindo planejamento, rastreabilidade, gestão de bugs e evidências;
• Fomentar indicadores de qualidade, cobertura e eficiência de testes;
• Garantir alinhamento do QA com o desenvolvimento ágil, participando de refinamentos e entregas;
• Conduzir code reviews, mentorias técnicas e capacitação contínua do time;
• Ser referência técnica e consultiva junto ao cliente, traduzindo necessidades de negócio em soluções de qualidade.

Para esta vaga, é essencial:

• Experiência sólida em automação de testes (JavaScript e Jest);
• Vivência como Líder Técnico ou QA Lead, com atuação direta sobre o time e decisões técnicas;
• Experiência em projetos com CI/CD, Git, testes de APIs, front-end e back-end;
• Capacidade de estruturar processos e metodologias de QA;
• Experiência com gestão de bugs, RTMs, planejamento de testes e rastreabilidade;
• Perfil consultivo, com habilidade para navegar entre times técnicos e áreas de negócio.

Você pode se destacar se:

• Tiver experiência em ambientes financeiros ou plataformas BaaS;
• Conhecer Robot Framework, Allure, SonarQube, Postman, Playwright ou Cypress;
• Possuir familiaridade com DevSecOps e SSDLC;
• Enxergar a qualidade como estratégia de produto, e não apenas como etapa de testes;
• Demonstrar liderança técnica forte e capacidade de influência, inspirando e guiando o time;
• Tiver boa comunicação com diferentes níveis da organização, do técnico ao executivo;
• Tiver visão de negócio aliada à excelência técnica, conseguindo traduzir estratégia em resultados de qualidade.

O que oferecemos aos nossos Rethinkers?

Básico que a gente ama

• Cartão Caju para usar como quiser nos benefícios de alimentação e home office

• Day-off no aniversário

• Kit de onboarding com todas as ferramentas essenciais  e mimos exclusivos para Rethinkers

Saúde e bem-estar

• Auxílio bem-estar mensal

• Convênio médico Bradesco (100% custeado pela Rethink, com cobertura nacional)

• Assistência odontológica

• Saúde mental com a plataforma Conexa Saúde

• Wellhub para cuidar do corpo em movimento

• On Happy para planejar suas viagens à lazer

• Escritórios em Belo Horizonte e Ipatinga prontos para te receber

Carreira e desenvolvimento

• Plataforma interna com cursos de hard e soft skills

• Oportunidades reais de crescimento em um ambiente que valoriza o aprendizado contínuo

Como funciona o nosso processo seletivo?

1. Inscrição
   Você começa sua jornada cadastrando seu perfil por aqui.

2. Bate-papo com People
   Uma conversa leve para conhecermos você, sua história e seus objetivos e te apresentarmos nossa cultura.

3. Entrevista técnica com liderança
   Hora de mergulhar nas suas habilidades e experiências.

4. Feedback final
   Independente do resultado, você receberá um retorno e os próximos passos serão alinhados com transparência.

Curtiu a oportunidade?
Então, vem repensar o futuro com a gente