Eas Sap Sd

Há 4 dias

são paulo, Brasil Decision Group Tempo integral

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Qualificações Obrigatórias

O Consultor SAP SD Sênior será responsável por liderar o desenho, implementação, suporte e otimização das soluções SAP Sales and Distribution (SD), garantindo que os processos de negócio estejam alinhados às melhores práticas SAP e aos objetivos da organização. Atuará em estreita colaboração com as áreas de negócio, equipes funcionais, equipes técnicas e gestão de projetos, entregando soluções de ponta a ponta para os processos de Order-to-Cash (O2C).

Requisitos

Conhecimento em Localização Brasil (Brazil Localization) e Reforma Tributária;
Certificações SAP SD e/ou SAP S/4HANA Sales serão consideradas um diferencial;
Experiência mínima de 7 a 10 anos como Consultor SAP SD;
Participação em, no mínimo, 2 projetos completos (Full Lifecycle) de implantação SAP;
Experiência em ambientes SAP ECC e SAP S/4HANA;
Forte experiência em projetos globais e complexos de transformação SAP;
Experiência com AMS (Application Management Services) e sustentação de aplicações;
Experiência comprovada na condução de workshops, desenho de processos de negócio e definição de soluções.

Principais Atividades e Responsabilidades

Analisar os requisitos de negócio e traduzi-los em soluções SAP SD;
Conduzir workshops e sessões de Fit-Gap Analysis;
Recomendar soluções alinhadas às melhores práticas SAP e aos princípios de Clean Core;
Projetar processos Order-to-Cash (O2C) de ponta a ponta;
Configurar e manter o módulo SAP SD de acordo com as necessidades do negócio;
Definir procedimentos de precificação (Pricing), tipos de documentos de vendas, processos de faturamento e processos de expedição;
Definir requisitos de integração com outros módulos SAP e sistemas de terceiros;
Elaborar especificações funcionais para melhorias, desenvolvimentos e customizações;
Atuar em todas as fases dos projetos SAP:
- Discover;
- Explore;
- Realize;
- Deploy;
- Hypercare;
Liderar a frente funcional de SAP SD em projetos locais e globais;
Garantir a entrega das atividades sob sua responsabilidade dentro dos prazos e marcos estabelecidos no projeto.

Competências Comportamentais (Soft Skills)

Forte capacidade analítica e de resolução de problemas;
Excelente comunicação verbal e escrita, bem como habilidade para apresentações;
Experiência em gestão de stakeholders;
Perfil de liderança e mentoria de equipes;
Facilidade para atuar em ambientes multiculturais e projetos globais;
Forte orientação para o cliente e para resultados;
Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades em projetos complexos.

Habilidades:

Área (Stream)

Processos & Domínio (Process & Domain – P&D)

Nível da Posição

P&D 5A – Consultor Sênior

Idiomas

Inglês: Avançado;
Espanhol: Básico.

Modelo de Trabalho

Híbrido – São Paulo/SP (2 dias por semana no escritório ou nas dependências do cliente).

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Qualificações Obrigatórias

Requisitos

Principais Atividades e Responsabilidades

Competências Comportamentais (Soft Skills)

Habilidades:

Idiomas

Modelo de Trabalho

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Cidades principais

Américas

Europa

Ásia / Oceania

África

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