Pessoa Médica do Trabalho

Descrição da vaga

Conduzir projeto ou programa relativo a uma carteira jurídica especializada.

• Fazer avaliação médica presencial dos colaboradores afastados por atestado médico e benefício previdenciário;
• Realizar atendimento médico ocupacional presencial nas unidades conforme cronograma estabelecido e necessidades apontadas para a execução de exames médicos ocupacionais (admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de risco e demissional);
• Acompanhar a implantação de novos métodos de trabalho e dispositivos, quanto à aplicação de forma segura ao colaborador;
• Realizar o atendimento do colaborador para registros dos acidentes de trabalho;
• Auxiliar na promoção de campanhas educativas de promoção à segurança e saúde do colaborador;
• Aplicar treinamento aos colaboradores de acordo com os seus conhecimentos especializados, bem como avaliar a eficácia dos treinamentos realizados;
• Contribuir com o Programa de Educação Continuada, realizando levantamento das necessidades de treinamento e atendendo às convocações de treinamento;
• Estabelecer interação com os outros setores, garantindo a qualidade dos serviços prestados;
• Remover e descartar em local apropriado resíduos provenientes da execução dos serviços da sua área;
• Zelar pela guarda, manutenção, conservação, limpeza e funcionamento dos equipamentos, ferramentas e materiais do seu trabalho;
• Trabalhar em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de segurança e saúde do trabalho;
• Participar de reuniões e treinamentos quando convocado;
• Atender às programações de treinamento e desenvolvimento;
• Cumprir e fazer cumprir as normas e procedimentos quanto ao uso do uniforme privativo do setor, equipamentos de proteção individual, registro de ponto, horário e escala de trabalho, cronograma de férias, etc.
• Auxiliar na criação de fluxos e processos de trabalho, adotar medidas de otimização e racionalização, visando melhorar as atividades da equipe e das áreas intervenientes;
• Informar a gestão sobre qualquer irregularidade ou suspeita de fraude;
• Posicionar a gestão sobre as ações e atividades desenvolvidas na área sob sua responsabilidade;
• Executar outras atividades correlatas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional, natureza do seu trabalho e local/subsistema de sua área, conforme determinação superior.

Exigidos

• O cargo exige ensino Superior Completo em Medicina, com registro ativo no Conselho de Classe.
• Pós-graduação completa em Medicina do Trabalho.
• Experiência profissional na função;
• Necessário conhecimento em Informática.
• Conhecimento em Normas Regulamentadoras – NRs, Legislação Trabalhista e Legislação Previdenciária.
• Conhecimento em Informática avançada.
• Conhecimento em ferramentas da qualidade, como Fluxograma, Diagrama Ishikawa (Espinha-de-Peixe), Folha de Verificação, Diagrama de Pareto, entre outros.

Desejáveis

• Experiência em processos de certificação, como ONA, ISO, RN 277.

A Unimed é a maior cooperativa na área da saúde no mundo e a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. Fundada em 1967, atualmente conta com 368 cooperativas, atendendo mais de 19 milhões de clientes e 73 mil empresas.

Clientes Unimed têm acesso a mais de 110 mil médicos, 3.244 hospitais credenciados, além de pronto-atendimentos, laboratórios, ambulâncias e hospitais próprios e credenciados, garantindo alta qualidade na assistência médica, hospitalar e de diagnóstico.

Somos líderes de mercado, com 34% do mercado nacional de planos de saúde, e reconhecidos por nossa marca Top of Mind há 21 anos consecutivos e por prêmios de confiança em planos de saúde.

• Somos 344 Cooperativas
• 116 mil médicos cooperados
• 17 milhões de beneficiários
• 2.445 hospitais credenciados
• 119 hospitais próprios