Analista de Remuneração Sênior

3 semanas atrás

São Paulo, São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiro

Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado, pesquisas salariais e benchmarking conforme demanda para assegurar competitividade. Conduzir os ciclos de remuneração (revisão salarial fixa e variável, comissionamentos, entre outros). Trabalhar em parceria com outras áreas especialistas para identificar e desenvolver melhorias, foco na eficiência dos processos internos e gestão dos temas de orçamento, cargos e salários e remuneração. Suporte ao sistema de gestão de pessoas HCM (Senior) nos módulos de orçamento, remuneração e cargos e salários. Elaboração do planejamento orçamentário (pessoas). Realizar gestão e projeções orçamentárias (pessoas). Conduzir a criação e gestão de indicadores de remuneração, cargos e salários e orçamento de pessoas. Análises e reports de indicadores mensais.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Outros

Empresa:

Webmotors

Classificado eletrônico de veículos.

Ramo:

Serviços

(BD)

  • Analista de Remuneração Sênior

    Há 7 dias

    São Paulo, São Paulo, Brasil ATVOS Tempo inteiro

    **Descrição da vaga**:Somos a AtvosEstamos com uma oportunidade para Analista de Remuneração Sênior, confira detalhes da vaga:Revisão da estrutura de cargos, adequando as nomenclaturas de mercado e realizando a descrição completaAvaliação dos cargos conforme metodologia Korn Ferry (obrigatorio)Revisao dos organogramasSaneamento do Span of Control...

  • Analista de Remuneração Sênior

    Há 7 dias

    São Paulo, São Paulo, Brasil GMP RECURSOS HUMANOS Tempo inteiro

    Responsável pela revisão das estruturas de Cargos e Salários;- Implantação da Estratégia de Remuneração;- Criação e atualização de Organograma da Empresa;- Aplicação de reajustes coletivos;- Análise de solicitações de Requisição de Pessoal e Movimentação de Pessoal (Transferência, Promoção, Mérito, Enquadramento Salarial, Mudança de...

  • Analista De Remuneração E Orçamento Sênior

    2 semanas atrás

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    Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

  • Analista De Remuneração E Orçamento Sênior

    1 semana atrás

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  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    3 semanas atrás

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  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    2 semanas atrás

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  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    2 semanas atrás

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  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    3 semanas atrás

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