Analista de Departamento Pessoal Sênior

4 semanas atrás


Atibaia, Brasil Rema tip top Tempo inteiro

Prestar suporte administrativo nas áreas de recursos humanos e departamento pessoal, assegurando o cumprimento das rotinas e procedimentos internos. Atender colaboradores, fornecendo e recebendo informações de forma precisa e eficaz. Gerenciar e tratar documentos trabalhistas, garantindo que todos os processos sejam realizados conforme as normas e procedimentos estabelecidos. Organizar e acompanhar os documentos para admissões, demissões e férias, garantindo o cumprimento das exigências legais. Registrar e atualizar informações dos colaboradores nos sistemas corporativos. Controlar e monitorar atestados médicos e afastamentos, assegurando que os processos estejam conforme as normas internas. Organizar e enviar documentos trabalhistas aos clientes, de acordo com as exigências dos portais utilizados. Realizar o cadastro de admissões no sistema, assegurando a precisão das informações. Efetuar cálculos de férias e rescisões, conferindo os dados antes do envio ao analista responsável. Preparar relatórios e planilhas para o acompanhamento de processos e indicadores do departamento. Executar tarefas administrativas diárias, garantindo a organização e a eficiência das operações do escritório. Controlar a frequência e os deslocamentos dos colaboradores, mantendo registros atualizados. Organizar e arquivar documentos de forma estruturada e acessível. Distribuir e controlar a entrega dos cartões de ponto aos colaboradores. Executar tarefas conforme solicitação do gestor, apoiando a operação do departamento. Acompanhar os pagamentos relacionados ao departamento pessoal, garantindo o lançamento correto no sistema e envio ao setor financeiro e fiscal. Agendar exames admissionais, periódicos e demissionais, conforme a necessidade. Prestar suporte no uso do sistema Madis e na atualização da ficha SIEC. Controlar as contas bancárias, mantendo o fluxo financeiro atualizado. Realizar as atividades atribuídas a função, tendo conhecimento e colaborando com a melhoria contínua dos processos e aplicação de todos os procedimentos relacionados a Saúde, Segurança, Qualidade e Meio Ambiente.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Assistente de departamento pessoalEmpresa:Rema tip topEmpresa desenvolve soluções inovadoras e customizadas nas áreas de processamento de materiais, soluções de proteção anticorrosivas, automotiva, serviços especializados e digitais.Ramo:Industrial (FF)



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    Superior completo ou cursando. Experiência em toda rotina de departamento pessoal, admissão, demissão, conferencia de folha de pagamento, controle de funcionários e auxílio com recrutamento e seleção. Residir na região de Atibaia ou nas proximidades. Tipo de vaga: Efetivo CLT Salário: R$2.338,80 - R$3.970,65 por mês Horário de trabalho: - De...


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    * Experiência (1 ano como Analista) em realizar o processo de admissão de novos colaboradores, incluindo a coleta e conferência de documentos, registro em sistema, controle de exames admissionais. - Manter os registros dos colaboradores atualizados e organizados, incluindo informações cadastrais, documentação, registros de ponto, férias e...