Psicólogo Organizacional

Necessário CRP ativoPrincipais atividades: Conduzir processos de recrutamento e seleção (entrevistas, aplicação e análise de testes psicológicos), conduzir pesquisas de clima organizacional e propor melhorias, apoiar processos de treinamento e desenvolvimento, promover ações de engajamento e integração entre equipe, realizar atendimentos...

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Desenvolvamos Juntos um Ambiente de Trabalho SaudávelRequisito Fundamental:Para este papel, buscamos profissionais motivados e apaixonados por desenhar experiências inovadoras e impactantes. Requisito fundamental para o cargo é ter CRP ativo.Responsabilidades Gerais: O Psicólogo Organizacional é responsável por conduzir processos de recrutamento e...

Desenvolvimento OrganizacionalBuscamos um profissional para desempenhar uma função-chave na área de desenvolvimento organizacional. Será responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo entrevistas, aplicação e análise de testes psicológicos; realizar pesquisas de clima organizacional e propor melhorias para uma cultura...

Descrição do CargoO cargo de Psicólogo Organizacional é crucial para a nossa empresa, pois envolve atividades que promovem o bem-estar e o crescimento dos funcionários. O profissional responsável por este cargo conduz processos de recrutamento e seleção, garantindo a escolha da melhor candidata ou candidato para cada vaga.Responsabilidades:Realizar...

Missão do cargo:Ser a mente estratégica por trás de toda gestão humana da empresa — recrutamento, clima, salários e cultura de dono. Se inscreve aqui quem quer transformar gente em propósito, não só candidato em colaborador.Responsabilidades:Gerenciar processos de recrutamento, seleção e integração.Conduzir pesquisas de clima, retenção e...