Analista de recursos humanos

Salário e benefícios:R$ 2. 700,00 kit produtos da marca plano de saúde e plano odontológico. Horário de trabalho:07:30 às 18:00 (Segunda a sexta). Atividades a serem desenvolvidas:Treinamentos & Desenvolvimento. Integração de novos funcionários. Admissão. Controle de férias. Gestão do banco de horas Formação Acadêmica: Não informado Salário:...

Salário e benefícios:R$ 2. 700,00 + kit produtos da marca + plano de saúde e plano odontológico. Horário de trabalho:07:30 às 18:00 (Segunda a sexta). Atividades a serem desenvolvidas:Treinamentos & Desenvolvimento. Integração de novos funcionários. Admissão. Controle de férias. Gestão do banco de horas..Formação Acadêmica:Não...

Salário e benefícios:R$ 2. 700,00 + kit produtos da marca + plano de saúde e plano odontológico. Horário de trabalho:07:30 às 18:00 (Segunda a sexta). Atividades a serem desenvolvidas:Treinamentos & Desenvolvimento. Integração de novos funcionários. Admissão. Controle de férias. Gestão do banco de horas..Formação Acadêmica:Não...

O papel do Analista de Recursos Humanos é crucial para o sucesso organizacional. A principal responsabilidade é implementar políticas que promovam a excelência em todas as áreas da empresa.Habilidades e qualificações:Treinamentos & Desenvolvimento;Integração de novos funcionários;Admissão;Controle de férias;Gestão do banco de horas.Vantagens:Kit...

Descrição do CargoMission e Objetivos:Desenvolver e implementar estratégias de gestão de recursos humanos para o sucesso da organização;Gerenciar programas de treinamento e desenvolvimento dos funcionários, melhorando suas habilidades e conhecimentos;Integrar novos funcionários à equipe, garantindo uma adaptação rápida e eficaz.Requisitos e...

Desenvolver e implementar estratégias de recursos humanos é fundamental para garantir a produtividade e satisfação dos funcionários.Especificidades do CargoDesenvolver programas de treinamento e desenvolvimento para melhorar as habilidades dos funcionários;Integrar novos funcionários e garantir uma transição suave para o cargo;Admitir funcionários...

Função:Profissional de Recursos HumanosTreinamento e desenvolvimento profissional;Inserção de novos funcionários no quadro da empresa;Processo de admissão dos colaboradores;Gestão de licenças e férias;Gestão do banco de horas.

Descrição do CargoProcuramos um profissional que atue como intermediário entre a empresa e seus funcionários, contribuindo para o bem-estar e a motivação dos mesmos.Atividades PrincipaisO Analista de Recursos Humanos é responsável por: Treinamentos e Desenvolvimento;Integração de Novos Funcionários;Admissão;Controle de Férias;Gestão do Banco de...

Realizar concilação contabeis, registar lançamentos, auxiliar na apuração de impostos, elaboração de balancetes e demais atividadesCargo: Analista FiscalTipo de Contrato: CLT (Efetivo)Área profissional: Administração de Empresas / ContabilidadeCarga-horária: Número de vagas: 1Requisitos: Experiências e qualificações:Ensino Médio...

Acompanhar processos de auditoria interna, elaboração de relatórios e rotina administrativa em geralCargo: Analista de Desenvolvimento do Produto PlenoTipo de Contrato: TemporárioÁrea profissional: Administração de EmpresasCarga-horária: Número de vagas: 1Benefícios: Transporte, Plano de Saúde e Refeição na Empresa.Requisitos: Experiências e...