Analista de recursos humanos

Salário e benefícios:R$ 2. 700,00 kit produtos da marca plano de saúde e plano odontológico. Horário de trabalho:07:30 às 18:00 (Segunda a sexta). Atividades a serem desenvolvidas:Treinamentos & Desenvolvimento. Integração de novos funcionários. Admissão. Controle de férias. Gestão do banco de horas Formação Acadêmica: Não informado Salário:...

Salário e benefícios:R$ 2. 700,00 + kit produtos da marca + plano de saúde e plano odontológico. Horário de trabalho:07:30 às 18:00 (Segunda a sexta). Atividades a serem desenvolvidas:Treinamentos & Desenvolvimento. Integração de novos funcionários. Admissão. Controle de férias. Gestão do banco de horas..Formação Acadêmica:Não...

Salário e benefícios:R$ 2. 700,00 + kit produtos da marca + plano de saúde e plano odontológico. Horário de trabalho:07:30 às 18:00 (Segunda a sexta). Atividades a serem desenvolvidas:Treinamentos & Desenvolvimento. Integração de novos funcionários. Admissão. Controle de férias. Gestão do banco de horas..Formação Acadêmica:Não...

Liderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...

O papel do Analista de Recursos Humanos é crucial para o sucesso organizacional. A principal responsabilidade é implementar políticas que promovam a excelência em todas as áreas da empresa.Habilidades e qualificações:Treinamentos & Desenvolvimento;Integração de novos funcionários;Admissão;Controle de férias;Gestão do banco de horas.Vantagens:Kit...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista financeiroEmpresa:Laselva recursos humanosAtividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica . Portais, provedores de conteúdo e...

Descrição do CargoMission e Objetivos:Desenvolver e implementar estratégias de gestão de recursos humanos para o sucesso da organização;Gerenciar programas de treinamento e desenvolvimento dos funcionários, melhorando suas habilidades e conhecimentos;Integrar novos funcionários à equipe, garantindo uma adaptação rápida e eficaz.Requisitos e...

Desenvolver e implementar estratégias de recursos humanos é fundamental para garantir a produtividade e satisfação dos funcionários.Especificidades do CargoDesenvolver programas de treinamento e desenvolvimento para melhorar as habilidades dos funcionários;Integrar novos funcionários e garantir uma transição suave para o cargo;Admitir funcionários...

Função:Profissional de Recursos HumanosTreinamento e desenvolvimento profissional;Inserção de novos funcionários no quadro da empresa;Processo de admissão dos colaboradores;Gestão de licenças e férias;Gestão do banco de horas.

Assessorar a diretoria no planejamento orçamentário e na tomada de decisões estratégicas. Auxiliar as atividades da equipe de planejamento, definindo prazos, responsabilidades e prioridades. Desenvolver e atualizar relatórios gerenciais, dashboards e indicadores de desempenho (KPIs). Gerar análises financeiras, comerciais e operacionais para subsidiar...