Analista de Recursos Humanos Sênior

Responsável por desenvolver e implementar políticas de recursos humanos, o profissional desse setor é parceiro estratégico na gestão de RH do hospital.Principais Atividades:Processamento da folha de pagamento, encargos e benefícios;Controle de admissões, demissões e férias;Gestão de ponto eletrônico e banco de horas;Atendimento a colaboradores e...

Desenvolver suas habilidades em análise e gestão de recursos humanos é um desafio emocionante para qualquer profissional.O nosso hospital busca um especialista experiente para liderar o departamento pessoal, responsável por processar a folha de pagamento, controlar admissões e demissões, gestão de ponto eletrônico e banco de horas.Para isso,...

Resumo (até 50 palavras):Buscamos um especialista em Recursos Humanos para realizar atividades como processamento da folha de pagamento, controle de admissões e demissões.Descrição do cargo:O nosso especialista em RH é responsável por realizar as seguintes atividades:Processamento da folha de pagamento, encargos e benefícios;Controle de admissões,...

Vaga: Analista Recursos Humanos SRCarga Horária: 220hHorário de trabalho: 07:00 às 17:00h – segunda a quinta-feira, 07:00 às 16:00 sexta-feiraPrincipais atividades:Atuar como parceiro do negócio (BP), identificando as necessidades com as áreas clientes e suportando a tomada de decisões de forma técnica e consultiva.Realizar atendimento dos...

Descrição da Vaga:Conduzir processos de recrutamento e selecao para areas de logistica.. Entrevistar candidatos, aplicar testes e dinamicas de grupo, quando necessario, para avaliar competencias tecnicas e comportamentais. Gerenciar os fluxos de candidatos, garantindo a agilidade no processo seletivo e a melhor experiencia para os candidatos. Trabalhar em...

**Vaga de Carreira**O cargo visa garantir a gestão eficaz dos recursos humanos, promovendo o desenvolvimento profissional e pessoal de nossos colaboradores.Aqui você atuará em um ambiente dinâmico e desafiador, trabalhando em equipe para alinhar as necessidades da empresa com as metas estratégicas do setor de Recursos Humanos. Sua expertise será...

Descrição da Vaga:Aqui estão as principais responsabilidades e requisitos para a área de Recursos Humanos:Responsabilidades Principais:Admissão, cálculos de folha de pagamento e seus encargos (FGTS, CAGED, SEFIP/GEFIP), férias e rescisão;Envio de declarações, tais como: Rais, DIRF, e-Social, DCTF Web e demais rotinas de Recursos Humanos;Monitorar...

Desenvolva sua carreira como Analista de Departamento Pessoal Sênior em nossa equipe. Confira as atribuições:Principais Atividades:">Processamento da folha de pagamento, encargos e benefícios;">Controle de admissões, demissões e férias;">Gestão de ponto eletrônico e banco de horas;">Atendimento a colaboradores e suporte em questões...

Descrição da VagaRessumir a vaga em 50 palavras:Receber visitantes e clientes, realizar agendamentos de exames ocupacionais e arquivar documentos.ResponsabilidadesAtender visitantes e fornecedores;Ambientar exames ocupacionais;Armazenar documentos ASO (Atestado de Saúde Ocupacional) e comunicar afastamentos e retornos;Cadastrar informações em sistemas...

Descrição do CargoO cargo visa atender às necessidades da empresa em termos de gestão de recursos humanos.Responsabilidades Principais:Processar a folha de pagamento, encargos e benefícios;Controlar admissões, demissões e férias;Gestão de ponto eletrônico e banco de horas;Atender colaboradores e suporte em questões trabalhistas;Controlar...