Senai/pe cód. 464 docente i horista

SENAI/PE CÓD. 464 DOCENTE I HORISTA(ÁREA: ELETROTÉCNICA) - (RMR)

Antes de realizar sua inscrição, leia comatenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo SENAI (cliqueaqui)

- INSCRIÇÕES: 24/09/2025 a 29/09/2025

Cargo: DOCENTE

Código da Vaga: 464

Local de Atuação: SENAI - AREIAS

Detalhes da Oportunidade

·      Quantidade de vagas:1 (contratação imediata, prazo indeterminado).

·      Banco de talentos:Formação com validade de 6 meses, podendo ser prorrogado por mais 6 meses acritério da instituição. Durante a validade do banco de talentos, candidatospodem ser convocados para vagas em outras unidades da mesma região, comalterações em benefícios, horários ou carga horária, conforme necessidade.

O que esperamos de você?

Perfil Desejado:

·      Formaçãoacadêmica obrigatória: Engenharia(elétrica ou produção ou mecatrônica ou controle e automação ou eletrônica ouTelecomunicações) ou Tecnólogo em (mecatrônica ou automação);

·      OU

·      Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ouAutomação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduaçãoque habilite a docência (licenciaturas ou pedagogia);

·      OU

·      Técnico em Eletrotécnica ou Eletrônica ouAutomação Industrial ou Mecatrônica ou Energia Renovável + Qualquer graduação +Pós-graduação (stricto sensu ou lato sensu) que habilite para a docência.

·       Requisito obrigatório: Conhecimentos em: Integração de SistemasElétricos Automatixados; Integração de Sistemas de Energias Renováveis;Instalações e Projetos elétricos prediais, industriais e de sistema elétrico depotência.

·      Principais atividades:Desenvolver o processo de ensino, viabilizando a consecução dos objetivoseducacionais e as competências profissionais previstos no planejamentodidático. Planejar, preparar e ministrar aulas em cursos de formação,aperfeiçoamento e especialização. Diagnosticar necessidades, interesses epossibilidades de aprendizagem, analisando o contexto socioeducacional,elaborando e aplicando instrumentos de avaliação e emitindo pareceres.Pesquisar bibliografia atualizada, técnicas, tecnologias, insumos e matérias-primaspertinentes à sua área de atuação e relacionadas à situação de ensino. Elaborarsituações de aprendizagem, roteiros didáticos e planos de ensino consoante osprocedimentos internos do SENAI. Construir e planejar recursos e sequênciasdidáticas, necessários ao desenvolvimento da atividade de docência. Elaborar eaplicar instrumentos diversificados de avaliação da aprendizagem. Monitorar eavaliar o nível de aprendizagem dos alunos durante o processo educacional.Planejar e executar atividades de Serviços Técnicos e Tecnológicos STT - eConsultoria, de acordo com as necessidades identificadas e procedimentosinstitucionais. Planejar e desenvolver cursos e/ou palestras em sua área deatuação. Atender, com excelência, os clientes internos e externos.

·       Experiência Obrigatória:Mínimo de 6 meses comprovados na área técnica ou em docência.

·       Horário:18h às 22h (04 horas)

·       Flexibilidadee disponibilidade: Necessário para viagens e,eventualmente, aos sábados.

O que oferecemos:

·       Remuneração:R$24,66 (hora aula)

·      Benefícios:Assistência odontológica; Vale-alimentação ou refeição; Day Off;Auxílio-creche; Universidade Corporativa; Empréstimo consignado; Plano decarreira.

Processo Seletivo: Etapas Eliminatórias

·      Toda a comunicação será feitaexclusivamente por e-mail. Fique atento à sua caixa de entrada e evite perderprazos

1.      Inscrição:24/09/2025 a 29/09/2025

2.      Análise Curricular:Após o período de término das inscrições, você receberá o link com formuláriodigital para preenchimento do currículo. Somente as informações preenchidas viaformulário serão consideradas. Preencha com atenção, pois não será possíveleditar após o envio do formulário.

3.      Prova Objetiva:

- Conteúdo Programático: Máquinaselétricas: transformadores Máquinas elétricas: motores elétricos Eletrônicabásica Eletrônica digital Sistema solar fotovoltaico Análise de circuitosControlador Lógico Programável CLP Acionamentos Elétricos Sistema Elétrico dePotência -SEP;

4.      Didático Pedagógica

5.      Entrevista Comportamental.

6.      Entrevista Técnica.

7.      Análise Documental

8.      Finalização e Divulgação do Resultado.

Critérios de Desempate(em caso de empate): Candidatos PCD; Maior nota na entrevistacom o gestor; Maior tempo de experiência na área; Melhor desempenho nas etapasdo processo.

Por que trabalhar conosco?

Acreditamos na construção efortalecimento da indústria em Pernambuco, trabalhando para o desenvolvimentoda educação básica e profissional, da promoção da saúde do trabalhador, e paraos avanços em inovação e tecnologia.

Aqui, você será acolhido em um ambientecolaborativo, dinâmico e que poderá contribuir com o seu desenvolvimentoprofissional.

Também valorizamos a inclusão e adiversidade, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas comdeficiência (PCD) e reabilitadas pelo INSS.

Quer fazer parte da nossa equipe?Inscreva-se agora e dê o próximo passo na sua carreira