Analista de Gestão de Mudanças Pleno

Há 7 dias


São Paulo, Brasil Mind Group Tempo inteiro

Descrição

Estamos em busca de um(a)
Analista de gestão da mudança para integrar nosso time e atuar em projetos
estratégicos de transformação, especialmente na implantação de novas
plataformas. Essa pessoa será responsável por apoiar o planejamento e a
execução das frentes de comunicação, engajamento e capacitação junto às áreas
impactadas, contribuindo diretamente para a adoção das mudanças propostas.

Responsabilidades e atribuições

Apoiar
o desenvolvimento e a implementação de planos de gestão da mudança
organizacional; Conduzir
análises de impacto, mapeamento de stakeholders e identificação de riscos
de resistência; Apoiar
na criação de materiais de comunicação e treinamentos voltados aos
públicos impactados; Colaborar
com times internos na coordenação de ações de engajamento, comunicação e
suporte à adoção; Criar e
monitorar indicadores de prontidão e apoiar planos de ação com base em
feedbacks; Participar
de reuniões com áreas impactadas e atuar como facilitador de conversas de
alinhamento.

Requisitos e qualificações

Experiência
prévia em projetos de gestão da mudança (mínimo 2 anos), preferencialmente
relacionados à implantação de sistemas, plataformas ou iniciativas
organizacionais; Capacidade
de atuar de forma colaborativa com diferentes áreas e perfis; Habilidade
para redigir comunicações claras e direcionadas; Inglês
avançado (será usado em reuniões, leituras e trocas com stakeholders
globais).

Diferencial:

Certificação
em Gestão da Mudança (ex: Prosci, CCMP, PMP); Vivência
em projetos de transformação digital ou rollout de plataformas; Familiaridade
com metodologias ágeis ou modelos híbridos de projeto.



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