CAMPO GRANDE/MS
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Estamos buscando candidatos internos para a posição de COORDENADOR (A) DISTRIBUIÇÃO em Campo Grande-MS, com reporte a Evandro Rodrigues da Silva, GERENTE DISTRIBUICAO E OPERACOES.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
- Planejar, controlar e acompanhar a operação, garantindo com que os produtos e as mercadorias atendam nossos critérios de qualidade e segurança, disseminando para equipe e buscando oportunidades de melhorias.
- Buscar oportunidades de otimização do tempo de atendimento no cliente e utilização dos recursos da empresa.
- Participar na definição das condições de contratação de serviços de terceiros e controlar o desenvolvimento dos serviços prestados pelos mesmos, a fim de assegurar a boa performance dos fornecedores/prestadores.
- Participar da elaboração e desenvolvimento de projetos para atender a necessidade de alteração, ampliação e aquisição de ativos, obtendo aprovação e assegurando a sua implementação.
- Coordenar a tratativa dos problemas inerentes à entrega junto às áreas comerciais, operações e clientes;
- Garantir a saída dos caminhões dentro do tempo designado;
- Garantir o atendimento das reclamações dos clientes, via SAC;
- Direcionar os esforços da equipe para o atingimento das metas e objetivos da companhia.
- Assegurar que as atividades laborais sejam cumpridas sem risco à integridade física e moral dos colaboradores e terceiros.
- Realizar trabalhos de desenvolvimento da equipe (coaching) e feedbacks estruturados, estimulando o crescimento profissional, motivação e engajamento da equipe.
- Acompanhar e controlar o banco de horas e horas extras da equipe subordinada, assegurando o cumprimento da jornada legal e a veracidade dos registros de ponto da equipe.
- Buscar alternativas para manutenção do turnover (rotatividade) e absenteísmo dentro dos níveis estabelecidos pela companhia.
- Realizar treinamentos para o desenvolvimento dos colaboradores quanto também às orientações sobre segurança através do DSS (Diálogo semanal de segurança).
- Executar outras atividades correlatas à função.
- Controlar ativos em uso na área de distribuição (veículos, celulares, carrinhos, etc.).
- Assegurar a realização da CIAS (comissão interna de avaliação de sinistros) e IAS dentro dos procedimentos e prazos estabelecidos pela empresa, visando melhor utilização por parte dos colaboradores.
- Garantir a disponibilidade das frotas para manutenção quando necessário ou solicitado.
- Realizar visitas aos clientes e acompanhar equipe de distribuição em rota, preenchendo o checklist, a fim de identificar oportunidades de melhorias.
- Buscar sempre o bom relacionamento com os clientes, a fim de desenvolver um elo de parceria e sempre levando uma boa prestação de serviço e com qualidade.
- Acompanhar e assegurar o atingimento das metas previstas através da análise diária dos indicadores disponibilizados pela companhia.
- Identificar oportunidades e inconsistências que influenciam no planejamento e roteirização (problemas de geocodificação, fluxo de vias, janelas de atendimento e tempo de deslocamento, tempo de atendimento, etc..) e solicitar regularização.
- Participar de reuniões com áreas de interface para reflexão de resultados.
REUISITOS NECESSÁROS:
- Planejar, controlar e acompanhar a operação, garantindo com que os produtos e as mercadorias atendam nossos critérios de qualidade e segurança, disseminando para equipe e buscando oportunidades de melhorias.
- Buscar oportunidades de otimização do tempo de atendimento no cliente e utilização dos recursos da empresa.
- Participar na definição das condições de contratação de serviços de terceiros e controlar o desenvolvimento dos serviços prestados pelos mesmos, a fim de assegurar a boa performance dos fornecedores/prestadores.
- Participar da elaboração e desenvolvimento de projetos para atender a necessidade de alteração, ampliação e aquisição de ativos, obtendo aprovação e assegurando a sua implementação.
- Coordenar a tratativa dos problemas inerentes à entrega junto às áreas comerciais, operações e clientes;
- Garantir a saída dos caminhões dentro do tempo designado;
- Garantir o atendimento das reclamações dos clientes, via SAC;
- Direcionar os esforços da equipe para o atingimento das metas e objetivos da companhia.
- Assegurar que as atividades laborais sejam cumpridas sem risco à integridade física e moral dos colaboradores e terceiros.
- Realizar trabalhos de desenvolv