Coordenador(a) de Controles Internos

Job type: Full-time employee Full-time employee

A BrasPine é referência no setor madeireiro e reconhecida pela excelência, inovação e sustentabilidade em suas operações. Buscamos um(a) Coordenador(a) de Controles Internos para atuar de forma estratégica no fortalecimento da governança corporativa, mitigação de riscos e melhoria contínua dos processos da organização.

Nesta posição, você será responsável por mapear e analisar processos, identificar oportunidades de melhoria, desenvolver e implementar controles internos, políticas e procedimentos corporativos, garantindo a segurança dos ativos, a eficiência operacional e a conformidade com normas internas e legislações aplicáveis.

Se você possui perfil analítico, visão sistêmica, capacidade de liderança e paixão por transformar processos, essa oportunidade pode ser para você.

Coordenar e fortalecer os controles internos da organização, garantindo conformidade com políticas, normas e legislações aplicáveis.

Mapear, analisar e revisar processos, identificando oportunidades de melhoria, mitigação de riscos e ganhos de eficiência.

Desenvolver e manter políticas, procedimentos e normativos corporativos.

Gerenciar controles de acesso aos sistemas corporativos e apoiar projetos de implantação e melhoria de sistemas em conjunto com a área de TI.

Coordenar a gestão de contratos, alçadas de aprovação e controles administrativos da empresa.

Monitorar riscos operacionais, administrativos e contratuais, propondo ações corretivas e preventivas.

Garantir a conformidade com os requisitos de certificações e com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).

Atuar como suporte à Diretoria em projetos estratégicos e iniciativas de melhoria contínua.

Liderar e desenvolver a equipe de Controles Internos, promovendo a cultura de governança, compliance e gestão de riscos.

Área de estudo: Administração, Direito, Ciências Contábeis, Gestão de Projetos, Auditoria ou áreas correlatas.

Oferecemos ao Nosso Time:

• Ambiente colaborativo e voltado para o desenvolvimento contínuo;
• Oportunidade de crescimento;
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Auxílio Creche;
• Convênio com Clubes de Lazer;
• Convênio com Farmácias;
• Day Off - Folga no Mês do Aniversário;
• Empresa Cidadã;
• Incentivo à Educação;
• PPR - Participação dos Resultados (Programa Ganha-Ganha);
• Salário Compatível com o Mercado de Trabalho;
• Seguro de Vida / Auxílio Funeral;
• Vale Alimentação;

• Step 2: Avaliação Time R&S 2 Avaliação Time R&S
• Step 5: Entrevistas R&S e Gestão 5 Entrevistas R&S e Gestão
• Step 6: Entrevista com Diretoria de interface 6 Entrevista com Diretoria de interface

Somos uma das maiores empresas de molduras de pinus do mundo e de pellets do Brasil.

Desde a nossa fundação, em 1997, buscamos a excelência em nossos produtos, diferenciando-nos pela qualidade e proximidade com nossos clientes,a valorização e desenvolvimento de nossas pessoas das comunidades onde estamos.

Nossos valores são nossos norteadores, em nossas ações e decisões, e eles representam a nossa essência:

Cliente: Nossa prioridade

Pessoas: Cuidado, respeito e valorização

Resultado: Garantia de continuidade

Qualidade: Excelência em tudo o que fazemos

Paixão: Essencial para fazer a diferença

Integridade: Honestidade e transparência