Coordenador (a) de Marketing

VAGA - COORDENADOR (A) DE MARKETING

Resumo de Atividades

• Gestão e desenvolvimento do time de marketing
• Relacionamento estratégico com o lojista
• Boa interface entre empreendimento e corporativo
• Gestão e desenvolvimento da área de atendimento ao cliente, sendo responsável por todas as entregas e processos de todas as suas interfaces
• Fazer com que o relacionamento/ trabalho com as outras áreas da empresa para ações de marketing sejam eficazes e respeitosas, sendo o gerente o ponto focal para todos os assuntos relacionados a marketing
• Criar, melhorar e garantir boa gestão de processos da área de marketing dentro do empreendimento
• Ser guardião da marca do empreendimento e, junto às agências de comunicação e imprensa, prezar pela construção e manutenção de uma marca coerente com os objetivos alinhados com a companhia, sempre pensando em como aumentar nossa presença de marca dentro e fora do empreendimento, sendo assim sempre a primeira opção de escolha do nosso consumidor
• Desenvolvimento do planejamento estratégico e tático de marketing dentro das premissas alinhadas com o corporativo, garantindo o foco e resultado do que for planejado e aprovado
• Elaborar o orçamento do FPP de acordo com premissas estratégicas, fazer o acompanhamento dos resultados e elaboração de forecasts
• Estratégia e execução de ações com foco em vendas e fluxo
• Acompanhamento dos indicadores da área (fluxo, vendas, sss, etc) e ajustes da estratégia de marketing se necessário
• Estratégia de comunicação e desdobramento tático, com o acompanhamento dos indicadores
• Pensar e prezar pela jornada do cliente em todos os seus pontos de contato, desde a tomada de decisão de ir ao empreendimento até a compra de fato
• Implementar estratégias de ativação da base de clientes via CRM com frequência
• Acompanhamento de performance das operações: análise vendas lojas x preço x abastecimento x ações do lojista x fluxo
• Zelar pela qualidade de todas as experiências que acontecerem dentro do empreendimento, sejam elas criadas e executadas por marketing, fornecedores/ operadores/ parceiros externos (junto ao time de merchandising) ou lojistas
• Desenvolvimento e relacionamento de parcerias e patrocínios relacionados à marketing focados no negócio, liderados pelo gerente em questão ou ajudando os times de outras áreas, com a visão da área de marketing
• Ajudar e capacitar os times comerciais com informações do empreendimento do ponto de vista de marketing, com objetivo de mantê-los alinhado à essência da marca e objetivos de mercado do empreendimento
• Criação e coordenação de projetos especiais e campanhas promocionais
• Criação e coordenação de estratégia de digital (conteúdo e média)
• Criação e coordenação de estratégia de mídia on e off com base nos objetivos e resultados do negócio
• Ser referência nos assuntos da área (comunicação, mídia, relacionamento, marketing promocional e experiência/ jornada do cliente
• Analisar oportunidades e desenvolver melhorias em todas as entregas da área, tanto internas quanto para o cliente
• Gestão de fornecedores atuais, captação de novos fornecedores e desenvolvimento de estratégias com fornecedores que ofereçam o melhor custo x benefício para o empreendimento
• Paixão pelo varejo, alta energia, disponibilidade e flexibilidade

Requisitos

• Conhecimento avançado em informática, básico em Photoshop ou Corel Draw, experiência de no mínimo 4 anos na área do varejo
• Desejável Pós Graduação/MBA em Administração e Marketing (desejável)