Cyber Security Spec I

Cyber Security Spec I Country: Brazil

A Toro Corretora agora é Santander Investimentos, e o seu DNA de agilidade, tecnologia e Corretagem Zero se une à solidez e credibilidade global do Santander. Nosso propósito é gerar liberdade financeira para as pessoas. Santander Investimentos como a casa completa de investimentos, oferecendo solidez e infraestrutura para operar e a marca Toro como plataforma de trading do Santander Brasil, dedicada a quem respira o mercado. Buscamos inovação contínua para ajudar clientes a encontrar as melhores oportunidades de um jeito fácil e seguro. Para isso, combinamos pessoas e tecnologia, valorizando e preservando o espírito colaborativo, diverso e inovador de nosso time. Temos uma vaga para você se tornar XXX Aqui, seu papel será:

Aqui, seu papel será:

• Monitoramento e Resposta: Acompanhar painéis de segurança (SIEM/EDR) para identificar, triar e responder a alertas e potenciais incidentes cibernéticos.
• Gestão de Vulnerabilidades: Executar varreduras de vulnerabilidades em redes, sistemas e aplicações, apoiando as equipes de tecnologia no plano de mitigação e aplicação de patches.
• Administração de Ferramentas: Auxiliar na configuração, manutenção e melhoria contínua de soluções de segurança (Firewalls, Antivírus/EDR, Filtros de E-mail, VPNs e Gestão de Identidades).
• Conscientização (Awareness): Apoiar a disseminação da cultura de segurança da informação, ajudando na criação de comunicados, campanhas de phishing simulado e orientações aos usuários.
• Apoio Operacional e Documentação: Elaborar e atualizar procedimentos operacionais padrão (POPs), relatórios de incidentes e documentações de políticas de segurança.
• Investigação Básica: Realizar análises iniciais de e-mails suspeitos, tráfego de rede anômalo e malwares, escalando casos complexos para os níveis seniores.

Requisitos Imprescindíveis:

• Formação Educacional: Ensino Superior completo ou cursando o último ano em Segurança da Informação, Ciência da Computação, Redes de Computadores, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
• Fundamentos de Redes: Conhecimento sólido em protocolos de rede (TCP/IP, DNS, HTTP/HTTPS, roteamento) e topologias.
• Sistemas Operacionais: Familiaridade com administração e segurança básica em ambientes Windows e Linux.
• Conceitos de Segurança: Compreensão clara de princípios de confidencialidade, integridade e disponibilidade (Tríade CIA), criptografia, autenticação e controle de acesso.
• Postura Analítica: Perfil investigativo com forte capacidade de resolução de problemas e pensamento crítico para analisar logs e eventos do sistema.
• Comunicação: Habilidade para traduzir conceitos técnicos para usuários de negócios de forma clara e empática.

Requisitos Desejáveis:

• Certificações da Área: Possuir certificações de entrada em segurança (ex: CompTIA Security+, Microsoft SC-900, Cisco CyberOps Associate ou equivalentes).
• Automação e Scripts: Conhecimentos básicos em linguagens de script (Python, PowerShell, Bash) para otimização de tarefas rotineiras.
• Familiaridade com Frameworks: Noções básicas de padrões e frameworks de mercado, como MITRE ATT&CK, NIST Cybersecurity Framework, CIS Controls ou ISO 27001.
• Experiência em Cloud: Noções de segurança em ambientes de computação em nuvem (AWS, Azure ou Google Cloud).
• Inglês Técnico: Nível intermediário com capacidade de leitura fluente para compreensão de manuais, documentações de ferramentas e relatórios de inteligência de ameaças.

Benefícios:

• Auxílio refeição;
• Convênio médico;
• Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
• Vale Transporte;
• Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
• DayOff Aniversário;
• Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
• Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
• Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
• Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
• Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
• Auxílio Creche;
• Programa Nascer;
• Licença Maternidade e Paternidade estendida;
• Seguro de Vida;
• Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;
• PAPE - Programa de apoio pessoal especializado.

The Santander Way Santander is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow