Executivo(a) Comercial de Expansão de Carteira | Goiânia

Há 17 horas

Goiânia, Goiás, Brasil Planning Tempo integral R$ 112.000 - R$ 201.000/ano

O que esperamos de você

  • Ensino superior completo ou em andamento;
  • Experiência em vendas consultivas B2B com foco em expansão de carteira, account management ou farming;
  • Histórico consistente de atingimento de metas de receita;
  • Capacidade básica em ler dados fiscais/financeiros e traduzi-los em oportunidade comercial;
  • Experiência com CRM e gestão de pipeline;
  • Desenvoltura para interlocução com decisores (sócios, CFOs, controllers);
  • Vivência prévia em BPO financeiro/contábil, consultoria tributária ou setor fiscal;
  • Conhecimento da Reforma Tributária (CBS/IBS) como argumento comercial;
  • Experiência atuando sobre carteira já estabelecida, em coordenação com áreas operacionais (e não apenas em caça a novos clientes).

Como será o seu dia a dia

  • Mapear e priorizar a carteira para identificar oportunidades de cross-sell por produto e perfil de cliente;
  • Qualificar oportunidades a partir de dados fiscais/financeiros (quem tem crédito recuperável, se enquadra em tese, precisa de estruturação ou crédito);
  • Conduzir o ciclo comercial completo: abordagem, diagnóstico, proposta, negociação e fechamento;
  • Coordenar com times de operação e contábil para evitar atrito com a relação existente;
  • Manter CRM e pipeline de expansão atualizados, com forecast confiável.

O que oferecemos

  • Cartão iFood Benefícios
  • Clube iFood
  • Reembolso de até R$ 150/mês para plano de saúde
  • Wellhub
  • Starbem - sessões com psicólogo, nutricionista e médico gratuitas
  • Avus - descontos em consultas, exames e farmácias
  • Seguro de vida
  • Day off no aniversário
  • Café da manhã na empresa
  • Parcerias educacionais
  • Recesso remunerado
  • Bônus de 50% do honorário após 12 meses

Etapas do processo

Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte

Entrevista com Gente e Gestão: Você irá conversar com o nosso time de Atração & Seleção, com o objetivo de nos conhecermos, garantir que nossos princípios e crenças, o nosso jeito de fazer as coisas estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.

Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar no seu conhecimento técnico com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a oportunidade.

Retorno do processo: Independente do resultado, iremos compartilhá- lo com você e alinhar os próximos passos.