Assistente Recursos Humanos

Empresa

Empresa Brasil Digital

E-mail

E-mail rh@brasildigital.net.br

Endereço

Endereço Rua Dom Pedro II

Bairro

Bairro São Cristóvão

Cidade

Cidade Porto Velho

Estado

Estado RO

Contato

Contato Brasil Digital

Função

Função Assistente Recursos Humanos

Detalhes de Vaga

• Conduzir etapas operacionais e intermediárias de Recrutamento e Seleção, incluindo entrevistas iniciais, feedback aos candidatos e alinhamento de perfil com lideranças.
• * Apoiar a integração de novos colaboradores, organizando materiais, comunicados e acompanhando o processo de ambientação.
• * Organizar a logística de treinamentos e eventos internos, incluindo convites, listas de presença, certificados e coffee breaks.
• * Atualizar cadastros, planilhas e sistemas de gestão de pessoas, garantindo a manutenção e a confiabilidade das informações.
• * Apoiar a execução de ações de endomarketing e campanhas de clima organizacional e engajamento.
• * Monitorar e atualizar indicadores básicos de RH, como turnover, absenteísmo e horas de treinamento.
• * Prestar suporte a colaboradores e lideranças em demandas relacionadas às políticas de RH e aos benefícios.
• * Apoiar os processos de avaliação de desempenho e os programas de desenvolvimento de pessoas.
• * Participar da aplicação de pesquisas de clima organizacional e do acompanhamento dos planos de ação.
• * Auxiliar na organização e execução de programas e iniciativas voltados ao desenvolvimento e à experiência dos colaboradores.

Nível de Escolaridade

• Educação Superior incompleta
• Noções avançadas de informática

Informações sobre o salário

https://brasildigitalvagas.rhgestor.com.br/vagas/detalhes/DeD5wLz48450fNjmqTF

Horário de Trabalho

Segunda a sexta-feira: 08h às 18h Sábado: 08h às 12h Horário comercial.

Informações Adicionais

• Boa Comunicação
• Capacidade Analítica
• Capacidade de lidar com o público interno e externo
• Conhecimentos das regras do RH.
• Empatia.
• Inteligência emocional
• Organização
• Pacote office avançado
• Ser proativo
• Ser responsável
• Trabalho em Equipe

Detalhes de Vaga (Repetido)

Conduzir etapas operacionais e intermediárias de Recrutamento e Seleção, incluindo entrevistas iniciais, feedback aos candidatos e alinhamento de perfil com lideranças.
* Apoiar a integração de novos colaboradores, organizando materiais, comunicados e acompanhando o processo de ambientação.
* Organizar a logística de treinamentos e eventos internos, incluindo convites, listas de presença, certificados e coffee breaks.
* Atualizar cadastros, planilhas e sistemas de gestão de pessoas, garantindo a manutenção e a confiabilidade das informações.
* Apoiar a execução de ações de endomarketing e campanhas de clima organizacional e engajamento.
* Monitorar e atualizar indicadores básicos de RH, como turnover, absenteísmo e horas de treinamento.
* Prestar suporte a colaboradores e lideranças em demandas relacionadas às políticas de RH e aos benefícios.
* Apoiar os processos de avaliação de desempenho e os programas de desenvolvimento de pessoas.
* Participar da aplicação de pesquisas de clima organizacional e do acompanhamento dos planos de ação.
* Auxiliar na organização e execução de programas e iniciativas voltados ao desenvolvimento e à experiência dos colaboradores.