MOTORISTA MONITOR/INSTRUTOR
Salve esta vaga e mantenha sua pesquisa organizada
Crie uma conta gratuita para salvar vagas, criar alertas e retornar a esta listagem a partir do seu painel.
Ao continuar, você concorda com nossos Termos & Política de Privacidade.
Não informado
Modelo de trabalho
Não informado
Experiência
Não informado
Sobre a empresa
A Transportes Cavalinho é uma empresa com sólida trajetória no transporte rodoviário de cargas brasileiro, atuando com responsabilidade, segurança e compromisso com seus clientes, fornecedores e colaboradores. Nossas operações são especialmente voltadas ao transporte de líquidos químicos, combustíveis, lubrificantes, bebidas, gases do ar e gases fósseis. Há mais de 40 anos, somos referência no setor, com padrões rigorosos de qualidade, valorização da disciplina operacional e o respeito às pessoas.
Descrição resumida do cargo
Capacitar motoristas, multiplicando conhecimento técnico de equipamento, operacional e conhecimento comportamental, com o objetivo de desenvolvimento do motorista para uma direção segura.
Principais responsabilidades
Realizar testes práticos para a contratação de motoristas e o acompanhamento do teste de experiência com os recém-contratados;
Efetuar acompanhamento NA (não anunciado) e OPI (observação de prevenção de acidentes) de direção e pré-viagem seguindo planejamento;
Aplicar o Diálogo Semanal de Segurança (DSS), Reunião Mensal de Segurança (RMS) e campanhas de segurança trimestrais;
Participar de investigação de acidentes e quase acidentes, realizando feedbacks com os motoristas nas NAs e OPIs;
Efetuar o acompanhamento de novas rotas ou revisar as ativas anualmente, a fim de analisar rotas para implantação de cerca eletrônica;
Dar suporte operacional ao motorista em relação a equipamentos, tecnologias embarcadas e processos de carga e descarga nos clientes;
Efetuar inspeção de checklist de caminhões para conformidade legal e tratar os apontamentos do App checklist;
Realizar treinamento dos motoristas sobre segurança, operacional, ofensores de violações de telemetria, jornada, PAD (Plano de Ações Disciplinares), reciclagem prática de descida de serra e direção econômica;
Auxiliar no desenvolvimento de treinamentos junto ao time de SSMA para capacitação e reciclagem periódica da grade de treinamentos.
Requisitos
Escolaridade: Ensino Médio completo (obrigatório);
Habilitação: Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria "E";
Experiência: Condução de treinamentos, orientações a motoristas e conhecimento de rotas;
Conhecimentos técnicos: Domínio da legislação do Código de Trânsito Brasileiro (CTB) e Pacote Office;
Postura responsável, atenção às normas e capacidade de trabalho em equipe.
Diferenciais
Ensino técnico ou superior em andamento nas áreas de Logística, Segurança ou Segurança Viária;
Conhecimento em Movimentação e Operação de Produtos Perigosos (MOPP).
Informações da vaga
Tipo de contratação: CLT
Benefícios: Plano de saúde, uniforme, universidade corporativa, seguro de vida, plano odontológico.
Oportunidade também disponível para pessoas com deficiência (PcD)
O que oferecemos
Na Cavalinho, você atuará em um ambiente estruturado, com processos definidos e foco permanente no respeito e cuidado integral. Além disso, todos os nossos setores contam com uma excelente infraestrutura, sistemas e ferramentas de ponta, equipamentos de proteção individual, uniforme de qualidade, totalmente custeados pela empresa.
Queremos que você evolua conosco Possuímos uma Universidade Corporativa própria, focada no seu aprendizado contínuo, além de Diálogos Semanais de Segurança (DSS) que mantêm nosso time sempre alinhado e seguro. Nossa equipe de SSMA é altamente capacititada e acompanha de perto todo o nosso time, garantindo que cada colaborador volte para casa em segurança e com a sensação de dever cumprido.
Valorizamos relações sólidas e transparentes. Promovemos um ambiente que celebra a diversidade e o respeito mútuo, sustentado pela ética que guia nossa história. Faça parte de uma das maiores e mais experientes transportadoras do país, referência no transporte rodoviário, onde a inovação e a tradição andam juntas.
Etapas do processo seletivo
Entrevista com Gestão de Pessoas
Entrevista com a liderança da área
Promovemos encontros de valor entre profissionais e as carreiras dos seus sonhos. Nós indicamos caminhos especiais. Para você, para a sua empresa. Com o propósito de potencializar pessoas e impulsionar negócios.