Assistente - Recursos Humanos

calendar_today Data de Inclusão 23 de setembro de 2026

sort Tipo de Contratação Efetivo

attach_money Faixa Salarial De R$ 2.001 a R$ 3.000

work Modelo de Trabalho Presencial

work Tipo de Jornada Jornada Padrão

Descrição

Estamos selecionando um(a) Assistente de Recursos Humanos para integrar o time de uma renomada Indústria de Alimentos Integrais na cidade de Tijucas, SC. Se você é uma pessoa empática, comunicativa, atenta aos detalhes e tem paixão por desenvolver pessoas e fortalecer a cultura organizacional, esta é a oportunidade perfeita para você

Requisitos

Experiência: De 1 a 3 anos
Nível de escolaridade: Ensino Superior Cursando em Administração; Gestão de Recursos Humanos; Psicologia.
Conhecimento específico: Conhecimento em legislação trabalhista, Vivência em Recrutamento e Seleção, Gestão e Aplicação de Indicadores de RH (KPIs), Pacote Office / Ferramentas de Análise (Excel), Gestão de Treinamento e Desenvolvimento (T&D) e Integração.
Habilidades interpessoais: Capacidade de ouvir, Cultura organizacional, Gestão de conflitos, Inteligência emocional, Proatividade, Comunicação eficaz, Empatia, Trabalho em equipe.

Atribuições

• Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento do perfil até a integração de novos colaboradores;
• Apoiar gestores e colaboradores em assuntos relacionados à gestão de pessoas, oferecendo orientação sobre políticas, práticas e processos internos;
• Organizar e acompanhar ações de treinamento e desenvolvimento, contribuindo para o crescimento profissional das equipes;
• Participar dos processos de avaliação de desempenho, feedback e desenvolvimento, apoiando a evolução das pessoas e das lideranças;
• Colaborar na execução de programas de clima organizacional, comunicação interna, engajamento e fortalecimento da cultura da empresa;
• Apoiar os processos de cargos, remuneração e movimentações internas, garantindo a correta aplicação das políticas estabelecidas;
• Acompanhar indicadores de Recursos Humanos, elaborando análises que contribuam para a tomada de decisão e melhoria contínua;
• Participar da implementação de projetos e iniciativas voltadas ao desenvolvimento organizacional e à experiência do colaborador;
• Atuar em parceria com as demais áreas de RH, assegurando a integração dos processos e um atendimento de qualidade aos clientes internos;
• Manter atualizados documentos, procedimentos e registros da área, zelando pela confidencialidade das informações.

Remuneração: Salário compatível com o mercado + Plano odontológico + Plano de saúde + Prêmio assiduidade + Vale alimentação + Plano de carreira.