Analista de Desenvolvimento Organizacional

7 meses atrás


Sao Paulo, Brasil Chopeiras MEMO Tempo inteiro

**Conhecimentos e habilidades**
Formação em Psicologia;
Possuir CRP ativo;
Executar os procedimentos das atividades das áreas de treinamento, recrutamento e seleção, descrição dos cargos;
Proporcionar o desenvolvimento humano dos colaboradores, através de ações que valorizem os colaboradores, e o aperfeiçoamento das competências individuais.

**Principais funções**
Mapear competências dos cargos e das equipes;
Avaliação de desempenho e plano de carreira;
Promover ações de treinamentos técnicos e de desenvolvimento pessoal;
Promover eventos de integração entre os colaboradores;
Organizar a integração de novos colaboradores;
Diagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento;
Acompanhar e monitoras os PDI'S e ciclo de avaliação de desempenho;
Diagnóstico comportamental, diagnóstico organizacional;
Elaboração de laudos e mapeamento de perfil.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Salário: R$1.100,00 - R$5.662,06 por mês

**Benefícios**:

- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- De segunda à sexta-feira

Tipos de pagamento adicional:

- 13º salário



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    **NECESSÁRIO**: Superior Completo Experiência em processos de Desenvolvimento Organizacional, tais como Treinamento e Desenvolvimento, Clima Organizacional e Avaliação de Desempenho Imprescindível que tenha bons conhecimentos em excel (tabelas dinâmicas, Procv, gráficos) e power point. PRINCIPAIS ATIVIDADES: Desenvolver, implantar e avaliar planos e...


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    Como Analista de Desenvolvimento Organizacional, você será responsável por conduzir programas e iniciativas focadas no desenvolvimento e capacitação de colaboradores, alinhados às exigências legais e políticas da organização. Seu papel será essencial na identificação de necessidades de desenvolvimento, elaboração de materiais didáticos,...


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