Analista de Remuneração e Benefícios Sênior

3 semanas atrás


São Paulo, Brasil Sankhya Gestão de Negócios Tempo inteiro

Buscamos um(a) Analista de Remuneração e Benefícios Sênior para elevar a estratégia total de recompensas, atuando com visão analítica e consultiva para fortalecer a competitividade, a equidade interna e a atratividade do nosso pacote de remuneração. Você será referência técnica na área, apoiando decisões estratégicas e garantindo práticas modernas, consistentes e alinhadas ao nosso momento de crescimento.

Aqui na Sankhya, acreditamos que crescimento e resultado andam juntos com parceria e propósito. Se você é movido por desafios, gosta de atuar de forma próxima aos clientes e quer construir uma carreira em um ecossistema de inovação, vem com a gente

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.

Responsabilidades e atribuições:

- Conduzir estudos e análises para manter práticas salariais e estruturas de cargos sempre atualizadas e competitivas.
- Acompanhar, estruturar e revisar políticas e programas de remuneração fixa, variável, incentivos de curto e longo prazo e bônus corporativo, além de realizar os cálculos.
- Atuar na gestão dos programas de benefícios, garantindo aderência às necessidades dos colaboradores e alinhamento estratégico com o mercado.
- Realizar a gestão de fornecedores de benefícios, incluindo negociações.
- Apoiar e acompanhar o processo de orçamento de headcount, realizando lançamentos, análises e sugerindo otimizações.
- Atuar como consultor(a) interno para time de People Partner, realizando avaliações de posições, suporte na aplicação das políticas e esclarecimento de dúvidas sobre remuneração e benefícios.
- Gerar relatórios especializados e apoiar na construção de materiais executivos para tomada de decisão.
- Desenvolver, apoiar e implementar projetos de média e alta complexidade na área de remuneração e benefícios.

Requisitos e qualificações:

- Ensino Superior completo em: Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Economia ou áreas afins;
- Experiência sólida na área de remuneração e benefício;
- Conhecimento aprofundado em práticas de remuneração, políticas salariais, estruturas de cargos e benefícios;
- Habilidades analíticas e conhecimento avançado em ferramentas de análise de dados;
- Desejável: conhecimento em leis trabalhistas.

Se você deseja crescer, encarar novos desafios e fazer parte de um time que está construindo algo grande, seu lugar é aqui Topa o desafio?

Benefícios que vão além da Jornada Sankher

Na Sankhya, valorizamos a individualidade e oferecemos benefícios que promovem liberdade, equilíbrio e bem-estar em todas as áreas da vida.

Participação nos Resultados (PPR)

Vale Alimentação/Refeição iFood

Licença Maternidade e Paternidade Estendida

Auxílio Creche

Plano de saúde

Plano odontológico

Vitta - Hospital Digital

Day OFF no Aniversário

Empréstimo Consignado

️ Wellhub (Antigo Gympass)

Zenklub

Convênio Pet

Seguro de Vida

Vale Transporte

Equipamentos Fornecidos pela Empresa

Auxílio Idiomas

Auxílio Graduação, Pós-Graduação, Auxílio Certificações, Universidade Corporativa Sankhya

Na Sankhya, sua jornada de crescimento nunca para

Plano de Performance e Desenvolvimento Individual: Plano personalizado para seu crescimento profissional.

Touchpoints de Evolução com a Liderança: Encontros regulares com líderes para discutir seu progresso e desenvolvimento.



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