Consultor de Remuneração Estratégica

2 semanas atrás

São Paulo, Brasil Motiva Tempo inteiro

CONSULTOR(A) DE REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA

📍 DESAFIOS DO CARGO:

Desenvolver e implementar soluções de remuneração que equilibrem competitividade de mercado e sustentabilidade financeira.

Liderar projetos corporativos de alta complexidade em remuneração fixa, variável (Curto Prazo e Longo Prazo).

Influenciar decisões estratégicas junto à alta liderança, com base em análises robustas e benchmarks de mercado.

Equilibrar demandas diversas dos negócios com a estratégia corporativa, promovendo soluções integradas e sustentáveis.

O Consultor Remuneração deve ser capaz de navegar por um ambiente dinâmico e complexo, equilibrando as necessidades dos colaboradores com os objetivos estratégicos da empresa, ao mesmo tempo em que enfrenta desafios regulatórios e de gestão de recursos.

🎯 RESPONSABILIDADES:

Liderar o desenho e revisão de políticas corporativas de remuneração, assegurando alinhamento estratégico e conformidade legal.

Conduzir estudos complexos de estrutura salarial, remuneração variável e incentivos de longo prazo, com foco em competitividade e governança.

Representar a área em fóruns estratégicos e comitês, apresentando análises e recomendações técnicas à alta liderança Gerenciar projetos corporativos de remuneração, integrando áreas internas, plataformas e prestadores de serviço.

Realizar análises críticas de movimentações salariais fora da política, propondo soluções técnicas e aderentes à estratégia de remuneração.

Coordenar a execução dos ciclos de remuneração fixa e variável, garantindo consistência, acuracidade e cumprimento de prazos.

Atuar como referência técnica em avaliação de cargos, metodologia Korn Ferry e pesquisas salariais.

Garantir a gestão de riscos e conformidade dos processos sob sua responsabilidade, incluindo auditorias e controles internos.

REQUISITOS:

Graduação completa em Administração de Empresas, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;

Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas (Desejável);

Inglês intermediário.

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    2 semanas atrás

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    2 semanas atrás

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    Há 3 dias

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