Mecânico I

Desde o início, quando sonhamos em levar energia de uma forma mais confiável e eficiente, entendemos nossa capacidade de transformar os negócios e a vida das pessoas. Hoje, somos referência em soluções energéticas, nascemos da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável nos colocamos à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa. É assim que energizamos o país inteiro e levamos alternativas capazes garantir um dia a dia com mais comodidade e eficiência aos nossos clientes. As nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, já conceituadas e consolidadas respondem juntas por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil. Possuímos operações em 24 estados e Distrito Federal. Somos líderes na América Latina, e a 100ª maior empresa de nosso país Além disso fazemos parte do portfólio de investimentos da Itaúsa: “Investimos em setores importantes para a economia brasileira e temos um portfólio composto por marcas fortes, que lideram seus mercados. O nosso compromisso é com o fortalecimento da gestão das empresas investidas, com a estratégia e a visão de longo prazo, sempre pautados pela ética e as melhores práticas de governança empresarial. Buscamos investimentos em negócios com impacto positivo para a sociedade, com boa geração de fluxo de caixa, histórico consistente de resultados e marcas reconhecidas.” (site da Itausa) Acreditamos que a diversidade é fundamental para o nosso crescimento e da nossa sociedade como um todo. Por isso, nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas, independente da origem, gênero, cor, deficiência, orientação sexual ou crenças. É assim que criamos um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e respeitoso. Estamos em busca de profissionais com sede de aprendizado, paixão por desafios, que gostam de criar e interagir com diversas pessoas com o foco em construir as melhores experiências para nossos clientes. Venha energizar vidas e negócios com a gente /nEnsino Médio Completo. Curso profissionalizantes – especialidade elétrica, eletrônica ou mecânica, mecatrônica, com carga horária de 180 horas. Conhecimentos gerais (Português e Matemática); Conhecimento de Normas Técnicas e interpretação de desenhos industriais; Conhecimentos básicos de elétrica, hidráulica, mecânica, pneumática, EPI’s, manutenção preventiva e corretiva; Normas de segurança; Conhecimento de informática; Curso NR 10 – Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade; Curso NR 13 - Treinamento de Segurança na Operação de Unidade de Processo. Comunicação Verbal Conhecimentos sobre Pacote Office (Word, Excel, Power Point) Tipo de Contratação: CLT 100% presencial Localidade: Capuava/SP /nParticipar das instalações, reparos e regulagens mecânicas em equipamentos e instalações por meio de orientação direta do superior imediato e conforme padrões e procedimentos pré-estabelecidos. Auxiliar na identificação de defeitos e/ou anormalidades, mediante acompanhamento das inspeções e testes Realizar a montagem das partes e peças mecânicas de baixa complexidade, de acordo com as diretrizes. Executar inspeções, manutenções e montagens dos equipamentos e sistemas relacionados com a armazenagem, transvaso e envase de GLP. Cumprir as normas e procedimentos de qualidade e segurança do trabalho participando dos cursos e treinamentos corporativos, utilizando EPI´s, outros equipamentos e aplicando as diretrizes no desempenho das suas atividades. Executar a montagem, instalação e regulagem de peças e partes mecânicas, conforme esquemas contidos nos projetos. Zelar pelas condições das ferramentas e equipamentos utilizados na execução dos trabalhos, observando as normas dos fabricantes sobre utilização, limpeza e armazenagem. Pesquisar a origem de defeitos mediante a interface com usuários, aplicando técnicas e procedimentos padronizados. Prestar a rígida observância, seguindo às normas e procedimentos de qualidade, segurança, saúde, meio ambiente, diretrizes de compliance, anticorrupção e antissuborno, responsabilidade social e sustentabilidade da empresa, conforme compromisso com as Políticas e com o Código de Conduta da empresa.