VAGA FECHADA – GERENTE DE VAREJO _ Belo Horizonte/MG
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VAGA FECHADA – GERENTE DE VAREJO _ Belo Horizonte/MG
Belo Horizonte/MG
Código de referência: GERENTE VAREJO CATEGORIA
Vaga Permanente
Grande Rede Varejista contrata:
GERENTE DE VAREJO ( Gerente de Categoria )
Principais Atribuições e Responsabilidades:
Desenhar junto com gerência de grupo, a estratégia de desenvolvimento de cada categoria sob gestão. Elaborar Plano de Negócios anual com fornecedor da categoria sob sua responsabilidade (ex.: investimento, custo, preço, prazos, condições de pagamento, calendário promocional, giro, rentabilidade), a fim de garantir o abastecimento das lojas. Elaborar plano estratégico para o ano das categorias de responsabilidades. Acompanhar e avaliar os resultados dos produtos Marca Própria em relação aos indicadores de negócio e renegociar com os fornecedores as ações necessárias para o alcance dos resultados. Acompanhar e garantir as metas de rentabilidade, diferencial de preço, venda e participação da Marca Própria. Elaborar promoções das famílias de produtos, a fim de estimular vendas e aumentar o fluxo de clientes nas lojas. Acompanhar e analisar a efetividade das entregas dos fornecedores, a fim de garantir os resultados de abastecimento, bem como as ações promocionai s negociadas. Coordenar as atividades para cadastramento em sistema do mix de produtos de sortimento, bem como do custo dos produtos. Analisar periodicamente a precificação dos itens, a fim de garantir uma boa imagem de preço em relação ao mercado. Realizar fechamento mensal, formalizar adendos contratuais, entregar investimentos e margens necessários aos objetivos do negócio. Apoiar e facilitar o desenvolvimento e introdução dos produtos de Marca Própria no sortimento. Assegurar e atuar ativamente para que os indicadores de desempenho da categoria sejam atingidos. Visitar lojas do grupo e da concorrência, a fim de visualizar novidades e tendências de mercado. Cumprir as políticas/procedimentos/normas relativos à empresa, processo de trabalho e aos sistemas de gestão implementados. Zelar pela ordem, guarda e conservação dos materiais, equipamentos sob sua responsabilidade e do local de trabalho, bem como manter a organização da documentação referente ao processo de trabalho. Realizar outras atividades correlatas à sua função e aos procedimentos do seu processo de trabalho.Competências Organizacionais:
Honestidade e integridade Compromisso e Responsabilidade Trabalho em Equipe Orientação para ResultadoCompetências Comportamentais:
Visão Integrada do Negócio Tolerância à Pressão Iniciativa Automotivação Resolução de ProblemasCompetências Técnicas:
Domínio – Técnicas de Negociação Domínio – Gerenciamento de Categorias Conhecimento – P&L e Formação de Preços Conhecimento – Técnicas de Marketing Capacidade de analisar tendências de dados de consumo que possam impactar no sortimento (ex.: Pesquisa Nielsen)Informática: Avançada como usuário (Pacote Office com ênfase em Excel)
Escolaridade: Ensino Superior
PARA CANDIDATAR-SE:
Profissionais com experiência requerida acima, devem enviar currículo detalhado para o email com código da vaga no campo assunto: GERENTE VAREJO CATEGORIA
Candidatos (as) devem informar salário atual e/ou último salário.
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