
Gerente de Capacitação
1 semana atrás
Ao contratar, você terá a oportunidade de colaborar com nossa equipe para impulsionar o crescimento da carreira e desenvolvimento dos funcionários.
Descrição do Cargo O Desenvolvedor de Carreiras é responsável por planejar e executar estratégias para garantir que todos os funcionários tenham acesso às habilidades e conhecimentos necessários para alcançar seus objetivos profissionais. Isso inclui fornecer treinamentos personalizados, oferecer feedback construtivo e ajudar os funcionários a identificar áreas de melhoria.
- Elaborar planos de treinamento e desenvolvimento personalizado para cada funcionário;
- Acompanhar o progresso de cada funcionário e fornecer feedback regularmente;
- Trabalhar em estreita colaboração com os gerentes e líderes para garantir que as necessidades de desenvolvimento sejam atendidas;
- Identificar e abordar possíveis obstáculos ao desenvolvimento dos funcionários e encontrar soluções inovadoras;
- Garantir que todos os funcionários estejam cientes das oportunidades de desenvolvimento e capacitação disponíveis;
- Mantendo registros precisos e atualizados sobre o progresso dos funcionários;
Além disso, você será responsável por coletar e analisar dados sobre o desenvolvimento dos funcionários, identificando padrões e tendências que podem ajudar a melhorar a política de recrutamento e retenção da empresa.
Requisitos:- Especialização ou pós-graduação em Psicologia do Trabalho, Recursos Humanos ou outras áreas relacionadas;
- Experiência em programas de desenvolvimento profissional e/ou psicologia clínica;
- Conhecimento avançado de ferramentas de recrutamento e seleção;
- Excelente comunicação escrita e oral;
Você também terá a chance de trabalhar em uma cultura empresarial inovadora, focada no crescimento contínuo dos funcionários e na implementação de novas tecnologias para melhorar processos internos. A empresa valoriza a diversidade e promove igualdade de oportunidades para todos os funcionários.
Nossos benefícios:- Plano de saúde completo;
- Plano de odontológico;
- Plano de assistência financeira;
- Vale-refeição;
- Valoroso tempo de descanso anual.
-
Gerente com Creci
4 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil CAPACITAÇÃO e SELEÇÃO Tempo inteiroVaga para Gerente Comercial, gerente já inicia liderando uma equipe mínima de 6 pessoas.Ter Boa Comunicação e estar disposto a aprender e liderar.**Escolaridade Mínima**: Ensino Médio (2º Grau)
-
Gerente Com Creci
Há 6 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil Capacitação E Seleção Tempo inteiroVaga para Gerente Comercial, gerente já inicia liderando uma equipe mínima de 6 pessoas.Ter Boa Comunicação e estar disposto a aprender e liderar.**Escolaridade Mínima**: Ensino Médio (2o Grau)
-
Gerente de Vendas com Creci
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil CAPACITAÇÃO e SELEÇÃO Tempo inteiroProcuramos gerentes de vendas que tenha CRECI ativo.Venha conversar e descobrir nossas vantagens**Escolaridade Mínima**: Ensino Médio (2º Grau)
-
Gerente De Vendas Com Creci
Há 6 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil Capacitação E Seleção Tempo inteiroProcuramos gerentes de vendas que tenha CRECI ativo.Venha conversar e descobrir nossas vantagens**Escolaridade Mínima**: Ensino Médio (2o Grau)
-
Gerente Comercial
Há 5 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeOrganização Tempo inteiro R$3.500 - R$4.000Gerente Comercial Se você é uma pessoa motivada e organizada, que gosta de trabalhar em equipe e alcançar metas, essa é a oportunidade certa para você! O que fazemos: Coordenamos as atividades da nossa equipe; Exercemos a excelência na prestação de serviços; Acompanhamos a equipe no processo de atendimento ao cliente; Participamos de treinamentos e...
-
Gerente de Loja
2 semanas atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeGerenciamento Tempo inteiro R$2.300 - R$4.000Gerente de LojaBuscamos um profissional experiente para ocupar o cargo de gerente de loja em nossa equipe. Como gerente, você será responsável por liderar a equipe e garantir que os objetivos da empresa sejam alcançados. Descrição do Cargo: O gerente de loja é responsável por liderar a equipe de funcionários e garantir que todos estejam atendendo...
-
Gerente Comercial
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil OEmprego Tempo inteiroIrá atuar em um centro de solução e capacitação que está há mais de três décadas no mercado qualificando e provendo soluções para o mercado de TI.Fará a captação e prospecção de leads qualificados para as formações.Cuidará do gerenciamento da área comercial.**Requisitos**:Ensino superiorInglês avançado/fluenteExperiência anterior na...
-
Gerente regional de vendas
1 semana atrás
São Paulo, São Paulo, Brasil Longitude Incorporadora Tempo inteiroPlanejar e garantir execução das estratégias mensais para a realização das metas;Estruturar e realizar rotinas e rituais de gestão junto aos gerentes de equipe;Acompanhar e gerir os KPIs do time;Contribuir para contratação e capacitação das equipes comerciais.Responsabilidades:Planejar e garantir execução das estratégias mensais para a...
-
Gerente Comercial
Há 5 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil Oemprego Tempo inteiroIrá atuar em um centro de solução e capacitação que está há mais de três décadas no mercado qualificando e provendo soluções para o mercado de TI.Fará a captação e prospecção de leads qualificados para as formações.Cuidará do gerenciamento da área comercial.**Requisitos**:Ensino superiorInglês avançado/fluenteExperiência anterior na...
-
Gerente Regional de Drogaria
Há 4 dias
São Paulo, São Paulo, Brasil GRUPO PENSE Tempo inteiroVaga de Gerente Regional/ Distrital na Região da Zona Sul de SP em Varejo Farmacêutico, ter experiência nos requisitos abaixo: PLANEJAMENTO DE VENDAS ORGANIZAÇÃO DOS PROCESSOS ANALISES DE METRICAS E RESULTADOS CAPACITAÇÃO DE COLABORADORES DESENVOLVIMENTO EM CAMPANHAS COMERCIAIS FACEAMENTO E LAYOUTIZAÇÃO DE DROGARIA ANALISE DE MERCADO GERENCIAMENTO...