Especialista em Gestão de Recursos Humanos

1 semana atrás


Cascavel, Paraná, Brasil beBeeResponsabilidade Tempo inteiro R$44.444 - R$88.888
Carreira de Analista de Departamento Pessoal

Como profissional responsável por fazer parte da equipe de recursos humanos, você desempenhará um papel fundamental na gestão dos processos relacionados à folha de pagamento, controle de ponto, cálculo de férias e rescisões.

Além disso, será necessário desenvolver habilidades para liderar admissões e demissões, garantindo que a empresa esteja em conformidade com as leis trabalhistas e evitando passivos trabalhistas.

  • Responsabilidades:
  • Gestão da folha de pagamento;
  • Controle de ponto;
  • Cálculo de férias e rescisões;
  • Liderança em admissões e demissões;

Requisitos Especiais:

  • Conhecimento avançado das leis trabalhistas;
  • Habilidade para lidar com mudanças regulamentares;
  • Excelente comunicação e habilidades interpessoais;

Para se candidatar ao cargo de Analista de Departamento Pessoal, é necessário ter uma formação em Ciências Contábeis ou Administração e experiência em gestão de recursos humanos. Além disso, é importante ter conhecimento das leis trabalhistas brasileiras e habilidades para gerenciar equipes.

Se você está procurando por uma oportunidade de carreira em recursos humanos e tem o desejo de contribuir para o sucesso da nossa empresa, entre em contato conosco para mais informações sobre como aplicar.

Benefícios:

  • Salário competitivo;
  • Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
  • Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;


  • Cascavel, Paraná, Brasil Atitude Recursos Humanos Tempo inteiro

    *Recrutamento e seleção, treinamentos, desenvolvimento de pessoas, pesquisa de clima, avaliação de desempenho, gestão de processos e implantação de estratégias para melhorias do setor de RH, entre outros. Prospecção de novos clientes, acompanhamento e visitas periódicas em empresas. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo:...


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    Descrição da VagaComo especialista em recursos humanos, você será responsável por manter e atualizar registros de funcionários, calcular contratos, ferias e licenças.Focado na gestão do ponto, você analisará as jornadas dos colaboradores e fornecerá atendimento ao colaborador com orientações relacionadas à área de recursos humanos.No âmbito...


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