Vendedor Internacional

Descrição do Cargo

O candidato ideal deve ter experiência em vendas internacionais e fluência em espanhol, além de habilidades em negociação e fechamento de contratos.

Responsabilidades:

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• Prospectar novos clientes e oportunidades em países de língua espanhola;">
• Realizar apresentações comerciais, propostas e negociações em espanhol;">
• Desenvolver estratégias de vendas internacionais alinhadas às metas da empresa;">
• Realizar análises de mercado, identificando tendências, concorrência e oportunidades;">
• Gerenciar carteira de clientes internacionais, mantendo relacionamento de longo prazo;">
• Acompanhar todo o processo de venda até a entrega final, garantindo qualidade no atendimento;">
• Participar de feiras, eventos e missões comerciais internacionais quando necessário;">
• Elaborar relatórios de desempenho e forecast de vendas;">
• Trabalhar em conjunto com as áreas internas (logística, financeiro, marketing, jurídico e produção) para viabilizar negociações;">

Requisitos:

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• Formação superior em Administração, Comércio Exterior, Relações Internacionais, Marketing ou áreas correlatas;">
• Espanhol fluente (oral e escrito). Inglês será considerado diferencial;">
• Experiência prévia em vendas internacionais ou comércio exterior;">
• Conhecimento em processos de exportação e importação (documentação, logística, normas comerciais);">
• Habilidade em negociação e fechamento de contratos internacionais;">
• Pacote Office avançado e ferramentas de CRM;">

Competências Técnicas:

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• Fluência em espanhol (negociações, apresentações e redação de documentos);">
• Conhecimento em técnicas de vendas B2B e B2C;">
• Domínio de estratégias de prospecção e desenvolvimento de mercado;">
• Experiência em elaboração de propostas comerciais e contratos internacionais;">
• Entendimento das práticas de comércio exterior (incoterms, câmbio, logística e aduana);">
• Capacidade de análise de mercado e inteligência comercial;">

Competências Comportamentais:

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• Forte habilidade de comunicação e persuasão;">
• Perfil proativo e orientado para resultados;">
• Capacidade de adaptação a diferentes culturas e cenários de negociação;">
• Organização, planejamento e gestão de prioridades;">
• Resiliência e habilidade para lidar com objeções e desafios;">
• Espírito de colaboração e trabalho em equipe;">
• Postura ética, profissional e voltada para relacionamento de longo prazo;">