Gerente de Risco e Prevenção

2 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil beBeePrevenção Tempo inteiro R$55.000 - R$78.000
Descrição do Cargo

O cargo de Gerente Adjunto de Prevenção de Perdas é uma oportunidade para alguém que deseja trabalhar em uma equipe dinâmica e se destacar em sua área de atuação.

Ficamos ansiosos para conhecer seu perfil, pois essa vaga oferece ao candidato a chance de exercer um papel fundamental na prevenção de perdas e no desenvolvimento da nossa empresa.

  • Responsabilidades:
  • Autorizar planos de Redução de Perdas de Produtos, Bens ou Valores Mobiliários, gerados na Loja, Centro de Distribuição ou Deposito da Loja bem como monitorar a eficácia das políticas internas da empresa.
  • Direcionar auditorias internas direcionadas à prevenção de perdas.
  • Implementar a execução de planos e programas de prevenção de riscos e acidentes.
  • Garantir a funcionalidade dos sistemas de detecção, extintores de incêndio e de segurança eletrônica (CFTV – alarmes contra roubo, invasão, assalto).
  • Gestão da execução dos Inventários Rotativos e os Ajustes Manuais das Unidades.
  • Garantir o funcionamento adequado de planos de evacuação, quando houver e a fiscalização no estabelecimento bem como salvaguardar pessoas e patrimônios.
  • Garantir o cumprimento das metas anuais, normas e procedimentos de saúde e segurança, devoluções, risco e perdas bem como um excelente nível de serviço.
  • Formular, acompanhar, medir avanços, corrigir desvios do orçamento, gastos da loja sob sua responsabilidade e controlar o quadro de colaboradores orçados anualmente.
  • Garantir o processo interno de recursos humanos da loja sob sua responsabilidade, tais como: seleção, transferência, promoção, demissão, marcação de ponto, banco de horas, faltas, agendamento de férias, avaliação de desempenho, treinamentos, entre outros bem como incentivar um ótimo clima laboral.
  • Garantir o processo de abertura e fechamento diário da loja, em conjunto com os demais gerentes.
Requisitos e Qualificações
  • Qualificações:
  • Ensino Superior Completo;
  • Diferencial: MBA ou Pós Graduação;
  • Experiência: 2 anos em cargo de gestão preferencialmente Varejo;
  • Excel: Nível Intermediário;
  • Conhecimento SAP.
Benefícios
  • Benefícios:
  • Assist. Médica;
  • Assist. Odontológica;
  • Desconto em Produtos;
  • Seguro de Vida;
  • Universidade Corporativa;
  • Vale-Alimentação;
  • Vale-Transporte.
Observações Adicionais / Benefícios
  • Observações Adicionais / Benefícios:
  • Cesta básica (Assiduidade);
  • Convênio Farmácia;
  • Day Off no aniversário;
  • Participação nos Lucros;
  • Prorrogação Licença Maternidade e Paternidade;
  • Cesta Natalidade;
  • Empréstimo Consignado.


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