Gestor de Pessoas Organizacional

Oportunidade de Emprego – Gestor(a) de Pessoas e Cultura Local: Recife/PE – Presencial Tipo de contrato: CLT Formação: Superior completo em Direito, com OAB ativa. Idiomas: Inglês intermediário ou avançado; Espanhol intermediário ou avançado. Principais responsabilidades: Liderar e coordenar as atividades de Gestão de Pessoas e Cultura...

**REQUISITOS**: Cursando Psicologia, disponibilidade mínima de 1 ano para estagiar, organização, atenção concentrada, facilidade de comunicação e expressão, português correto, habilidade para atender clientes, agilidade, boa redação, postura ética. Conhecimento de WORD, EXCEL, OUTLOOK, redes sociais. Não é necessário experiência em RH, mas...

Oportunidade de cargoGestor(a) de Recursos Humanos e Cultura OrganizacionalLocal: Recife/PE – Presencial Tipo de contrato: CLT Principal responsabilidade: Liderar e coordenar as atividades de Gestão de Pessoas e Cultura Organizacional, atuando como elo entre a empresa e os colaboradores;Liderar e coordenar as atividades de gestão de pessoas e cultura...

Responsável pela implementação de projetos e ações que promovam o desenvolvimento humano e organizacional com foco em talent, engajamento, plano de sucessão, performance, etc. com o principal objetivo de sustentar os planos estratégicos da empresa. Responsável por fazer a leitura, interpretação e adaptação de projetos e programas globais focados...

Aplicar a psicologia com foco na gestão de pessoas, auxiliando nos subsistemas da área;Amparar a área de recursos humanos por meio de técnicas, metodologias e práticas no apoio à gestão de pessoas;Orientar carreiras, treinar pessoas, promover relações sociais saudáveis entre os colaboradores;Analisar e construir soluções para administração dos...

Buscamos profissional experiente para ocupar cargo de gestão cultural.ResponsabilidadesImplementar e manter programas de cultura organizacional;Liderar iniciativas de engajamento dos colaboradores;Medir e avaliar o impacto das ações de cultura;Elaborar programas de treinamento.O candidato ideal deve ter habilidades em gestão de projetos de cultura,...

Estágio em Desenvolvimento OrganizacionalO estágio é uma oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional na área de Psicologia Organizacional. A posição envolve a assistência em projetos relacionados ao desenvolvimento de pessoas.Requisitos:Cursando Psicologia, a partir do 5º semestre;Interesse na área organizacional;Alguma vivência na...

Desenvolvedor OrganizacionalAutoria de projetos estratégicos visa a integração entre as áreas da empresa. O profissional desse cargo tem como responsabilidade garantir o funcionamento eficaz dos processos, bem como implementar e liderar programas de desenvolvimento organizacional, trilhas de carreira e plano de sucessão.O candidato deve ter domínio em...

Descrição do CargoResumo (50 palavras): Gestor de Ativos é responsável pela gestão e manutenção dos ativos organizacionais.Detalhes do CargoO profissional trabalhará em equipe para controlar o acesso, gerenciar a entrada de visitantes, acompanhar as câmeras de segurança e outras atividades relacionadas. Para desempenhar essa função com sucesso,...

Descrição do Cargo:O gestor de setores é responsável pela liderança e estratégia dos times, garantindo o cumprimento das metas. Responsabilidades:Acompanhar as mercadorias recebidas por meio de documentos de entradas; Utilizar ferramentas para controlar estoque;Verificar, manter e propor mudanças no layout do setor e das mercadorias;Responder pela...