Cargo de Administração de Recursos Humanos

A Unimed é a maior experiência cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 372 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais...

A Unimed é a maior experiência cooperativista na área da saúde em todo o mundo e também a maior rede de assistência médica do Brasil, presente em 83% do território nacional. O Sistema nasceu com a fundação da Unimed Santos (SP) pelo Dr. Edmundo Castilho, em 1967, e hoje é composto por 372 cooperativas médicas, que prestam assistência para mais...

Descrição do CargoO cargo visa atender às necessidades de recursos humanos da organização, garantindo a seleção e treinamento de novos colaboradores.A carga de trabalho inclui processos de recrutamento e seleção, administração de relações de trabalho, admissão e demissão, além da gestão de benefícios e assistência aos funcionários.

Profissional de Recursos Humanos">O cargo exige conhecimento em gestão de recursos humanos, compreensão de processos de folha de pagamento e administração de pessoal. Além disso, a habilidade de comunicação eficaz e capacidade de trabalho em equipe são fundamentais.**Responsabilidades:Processamento da folha de pagamento mensal;Controle e registro de...

O objetivo principal desta função é gerenciar a parte de recursos humanos dentro da empresa.Aqui estão alguns requisitos básicos para o cargo:Experiência na área de Recursos Humanos;Conhecimento em People Analytics;Disponibilidade para viagens.No que diz respeito aos benefícios, a empresa oferece:Vale Alimentação ou Refeição;Plano de saúde com...

Detalhes do CargoResponsável por conduzir de forma integral as rotinas de Recursos Humanos, garantindo processos eficientes e alinhados à cultura da organização.Atividades Principais:Realizar processos de recrutamento, seleção, integração e desligamento;Organizar e executar treinamentos e avaliações de desempenho;Desenvolver ações de...

Função de Recursos HumanosO profissional será responsável por conduzir rotinas eficientes em alinhamento com a cultura do organização.Realizar processos de recrutamento, seleção, integração e desligamento;Organizar e executar treinamentos e avaliações de desempenho;Desenvolver ações para fortalecer a comunicação interna e o engajamento;Apoiar...

Cargo: Auxiliar de Recursos HumanosAo assumir esse papel, você será responsável por apoiar as atividades internas e externas do RH. Para tal, é necessário ter conhecimento em gestão de pessoas.Competências necessárias:Necessário ter conhecimento em gestão de recursos humanos;Responsabilidades:Atuar nas atividades internas do RH, incluindo...

Desenvolvedor de Recursos HumanosO Colégio Excelência busca um profissional qualificado para atuar como Desenvolvedor de Recursos Humanos. Neste cargo, você será responsável por conduzir processos de recrutamento, seleção e integração, garantindo que as rotinas de Recursos Humanos sejam eficientes e alinhadas à cultura do nosso colégio.Acompanhar...

Principal responsabilidade do cargo é apoiar gestão de recursos humanos, garantindo conformidade e eficiência dos processos relacionados à folha de pagamento e administração de pessoal.Funções principais:Realizar processamento da folha de pagamento mensal;Controlar e registrar férias, licenças e afastamentos;Gerenciar documentação de admissão e...