Auxiliar de Recursos Humanos
1 semana atrás
Descrição do Cargo:
">O cargo de Auxiliar de Recursos Humanos é responsável por realizar as atividades relacionadas ao controle de ponto, escalas de trabalho e folgas, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e normas internas da empresa.
">Responsabilidades:
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- Realizar o controle de ponto dos funcionários, incluindo a registro, monitoramento e validação das batidas, faltas, atrasos, saídas antecipadas, horas extras e banco de horas;">
- Administrar as escalas de trabalho, folgas, turnos e eventuais trocas de turno ou escala;">
- Controlar e atualizar o sistema de ponto com os dados de frequência, integrando com a folha de pagamento;">
- Acompanhar afastamentos, licenças, faltas justificadas e não justificadas, e demais situações que afetem a frequência;">
- Atender colaboradores quanto a dúvidas sobre controle de ponto, escalas, políticas de frequência e outras relativas à assiduidade;">
- Assegurar conformidade das práticas de controle de ponto com a legislação trabalhista e normas internas da empresa.">
Habilidades e Qualificações:
">O ideal para esse cargo é alguém que tenha conhecimento em contabilidade e administração, além de habilidades analíticas e de comunicação eficazes. A experiência anterior em recursos humanos ou um curso na área também é uma vantagem.
">Vantagens:
">O cargo oferece oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento de habilidades, além de uma remuneração competitiva e benefícios como plano de saúde, vale-transporte e feriadão anual.
">Observações:
">É importante observar que essa é uma descrição genérica e pode variar dependendo da empresa e do setor.
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Gerente De Recursos Humanos
2 semanas atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli Soluções Em Recursos Humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Gerente De Recursos Humanos
Há 6 dias
Goiânia, Goiás, Brasil Véli Soluções Em Recursos Humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Administrador de Recursos Humanos
1 semana atrás
Aparecida de Goiânia, Goiás, Brasil beBeeRecursos Tempo inteiro R$30.000 - R$45.000Auxiliar de recursos humanos para departamento de compras e financeiro. Necessário conhecimento avançado em planilhas, Word e atendimento cliente. Desejável: Formação acadêmica; Excelente comunicação. O nosso time precisa de uma pessoa proativa e organizada que goste de trabalhar com pessoas!
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Gerente de recursos humanos
2 semanas atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli soluções em recursos humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Gerente de recursos humanos
3 semanas atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli soluções em recursos humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Gerente de recursos humanos
2 semanas atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli soluções em recursos humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Gerente de recursos humanos
3 semanas atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli soluções em recursos humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Gerente de recursos humanos
3 semanas atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli soluções em recursos humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Gerente de recursos humanos
2 semanas atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli soluções em recursos humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
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Gerente de recursos humanos
1 semana atrás
Goiânia, Goiás, Brasil Véli soluções em recursos humanos Tempo inteiroLiderar todas as áreas de Recursos Humanos, sendo responsável direto pela gestão de pessoas, políticas e processos da empresa. Atuar de forma estratégica junto à diretoria, oferecendo suporte nas tomadas de decisão relacionadas à gestão de pessoas. Desenvolver e implementar políticas de RH alinhadas aos objetivos do negócio. Gerir processos de...
