Coordenador de Recursos Humanos

Desenvolvimento de Recursos Humanos O nosso time procura alguém para auxiliar no desenvolvimento dos recursos humanos da nossa equipe. Responsabilidades:Admissão e demissão de funcionários;Controle do ponto dos funcionários;Banco de horas;Organização de férias;

Desenvolvedor de Recursos HumanosO nosso cliente está procurando por um profissional para atuar na área de recursos humanos, responsável pela gestão e desenvolvimento da força de trabalho. Atribuições:Prestar apoio nas áreas de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, gestão de desempenho, cargos e salários, comunicação...

**Atividades de Recursos Humanos:**Realizar admissão e demissão de funcionários.Controle do ponto dos funcionários, registro de jornada de trabalho.Banco de horas, gestão de folgas.Organização de férias, planejamento de período sabático.Seleção de pessoas para entrevistas, realização de depoimentos.Organização de feiras e eventos,...

Desenvolvedor de Recursos Humanos">Atribuições:">Prestar apoio nas áreas de Recrutamento e seleção, Treinamento e desenvolvimento, Gestão de desempenho, Cargos e Salários e Comunicação interna.">Analisar dados e métricas.">Implementar procedimentos.">Apoiar no engajamento das equipes.">Requisitos:">- Graduação em Administração, RH ou afins;">-...

Descrição das Atividades:Responsável por realizar admissão e demissão de funcionários, controle do ponto dos funcionários, organização de férias, seleção de pessoas para entrevistas, organização de feiras e eventos, além de manter a ordem e confidencialidade nos arquivos e pastas.Requisitos:Conhecimento de rotinas de RHRecrutamentoNoções de...

Responsável por Admistração e Recursos Humanos">O candidato deve ter habilidade para admissão e demissão de funcionários, controle do ponto dos colaboradores, gerenciamento de banco de horas, organização de férias e folgas. Além disso, o profissional também deve possuir conhecimento avançado em rotinas de RH e recrutamento e seleção de...

Objetivo da Vaga:Controle de Admissões e DemissõesGerenciar a entrada e saída dos funcionários;Controlar o registro das admissões e demissões.Controle do PontoGerenciar as horas trabalhadas pelos funcionários;Registrar as presenças e ausências nos horários de trabalho.Banco de HorasManter atualizado o registro das horas extras trabalhadas;Gerenciar...

**Vaga de RH em Dois Irmãos**: Nossa empresa busca um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recursos Humanos.O candidato deve ter habilidade em gerenciar processos de recrutamento e seleção, além de realizar alinhamentos de perfis e descrições de vagas com gestores. Além disso, é necessário auxiliar na gestão dos indicadores da área...

Analista de Recursos Humanos **Descrição da Vaga:** Estamos procurando um profissional para realizar diversas atividades relacionadas a recursos humanos. Entre essas responsabilidades, estão admissões e cadastros, gerenciamento da folha de pagamento, FGTS e obrigações trabalhistas, rescisões e benefícios. O candidato deve ter Ensino Médio...

**Vamos juntos fazer do Grupo Herval cada vez maior? O Grupo Herval é uma empresa gaúcha fundada em 1959. Com sede na cidade de Dois Irmãos, integra segmentos diferenciados e está presente em todas as regiões do país. Atualmente são 20 marcas que incluem indústria, comércio e serviços - consórcios, seguros, construção e financeira. Para...