Gerente de Divisão de Relacionamento Negocial e

A CASSI - Caixa de Assistência dos Funcionários do Banco do Brasil é a maior operadora de autogestão em saúde do Brasil, com mais de 635,6 mil participantes.

Criada há 78 anos, oferece atendimento aos funcionários da ativa e aposentados do Banco do Brasil e seus dependentes, por meio do Plano de Associados, e a seus parentes até 4º grau consanguíneo e afins até 2º grau, que podem aderir ao plano CASSI Família e plano CASSI Essencial

Na CASSI somos movidos pelo propósito que é o de “Cuidar do participante em todas as fases da sua vida”, ainda que façamos parte de uma equipe de atividade meio ou fim, nosso propósito é único e sempre voltado ao participante da CASSI.

Por isso acreditamos que **Gerente de Divisão - Relacionamento Negocial e com Participantes **não é somente um cargo, mas participa ativamente da construção de estratégias para uma CASSI cada dia melhor.

Precisamos de pessoas que estejam dispostas a aprender e multiplicar conhecimento, avaliar e trocar ideias sobre o processo com a ótica de que podemos estar em constantes mudanças e melhorias.
**Responsabilidades e atribuições**
1 - Gerenciar as ações relativas a produtos, negociação, regulação e apoio à gestão, bem como o atendimento administrativo da Unidade, de forma integrada com a Área de Atenção à Saúde, conforme diretrizes da Sede, visando o equilíbrio econômico-financeiro e o bom andamento das atividades da Unidade.

2 - Coordenar e acompanhar o processo de negociação da Unidade, assegurando o atendimento das políticas e diretrizes traçadas pela Sede, buscando a melhor relação custo/benefício para a empresa e adequado relacionamento com a rede prestadora de serviços.

4 - Administrar e conduzir o processo de relacionamento e referenciamento da rede credenciada, construindo parcerias sólidas que tragam atendimento de qualidade aos participantes com custo adequado

5 - Fazer cumprir as políticas de regulação da Unidade e as diretrizes de regulação da Sede, a fim de garantir a adequada utilização dos produtos, a satisfação do cliente e a racionalização dos custos.

6 - Coordenar os processos administrativos da Unidade, acompanhando as demandas judiciais, administrando os recursos materiais, humanos, tecnológicos, de comunicação e financeiros da Unidade, com o objetivo de dar conformidade aos processos internos e atender às necessidades da instituição.

9 - Representar a empresa junto aos clientes, prestadores, fornecedores, entidades representativas dos participantes e dos prestadores de serviços, empresas de autogestão, UNIDAS e entidades afins, visando consolidar a imagem e resguardar os interesses da CASSI.

12 - Gerir os processos e as pessoas de sua estrutura e participar ativamente da gestão da Unidade via

Comitê.
**Requisitos e qualificações**
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES**

PRÉ-REQUISITOS

1 - Ensino Superior Completo.

2 - Superior completo com pós-graduação na área de Gestão em Saúde e do sistema de Autogestão.

3 - Experiência no mercado de saúde, e em Gestão Administrativa e/ou de Saúde.

REQUISITOS DESEJÁVEIS

1 - Conhecimento em:

- Regulação de Sistemas de Saúde
- Regulamentação ANS e Legislações em Saúde
- Gestão de Projetos
- Gestão de Processos e riscos
- Gestão de Resultados
- Gestão de Contratos
- Modelo de Atenção Integral à Saúde, Linhas de Cuidado e Rede de Atenção
- Planejamento Estratégico
- Pacote Office
- Comunicação e Estratégia Negocial

2 - Experiência em:

- Implantação de equipes ágeis
- Condução de processos negociais de novos modelos de remuneração do Mercado de Saúde
- Resolução de conflitos e tomadas de decisões assertivas
- Planejamento
**Informações adicionais**
- Jornada de trabalho: segunda à sexta (40 horas semanais)
- Salário: R$ 18.372,70
- Cesta alimentação: R$ 384,60
- Vale refeição/alimentação: R$ 675,84
- Plano de saúde
- Previdência Privada
- Oferecemos licença maternidade de 6 meses
- Licença paternidade 20 dias
- Auxilio creche
- PCMSO e SESMT do quadro próprio da CASSI
- Possuímos o prêmio de Lugar Incrível para Trabalhar 2020 e 2021 - da ATMOSFERA FIA/UOL TECH
- Possuímos o Selo RA1000, que é a mais alta classificação reputacional do ReclameAQUI
- Temos uma equipe denominada Agita CASSI que auxilia nas ações de clima organizacional e outros para os colaboradores