Especialista de Dho

Há 5 dias


Sao Paulo, Brasil Acelera RH Tempo inteiro

**Responsabilidades**:

- Liderar o programa de Avaliação de Performance e Potencial por meio da gestão do sistema, campanha de comunicação, suporte ao time de Business Partner e monitoramento de indicadores;
- Atuar na estratégia e ações de Carreira, com a implementação de um modelo que valorize os movimentos internos e promova a percepção de uma empresa para se fazer carreira;
- Atuar em programas de desenvolvimento e retenção de talentos, propondo novos projetos e melhoria dos atuais.
- Atuar como guardião da Cultura Organizacional, garantindo a aderência dos programas a nossa missão, visão e valores
- Manter-se atualizado com as novas metodologias e conceitos da área para contribuir de forma ampla com soluções e estratégias conforme a necessidade do negócio.
- Planejar e implementar anualmente os três modelos de ciclo de avaliações: Profissional, Gerencial e Executivo;
- Apoiar, na estruturação de uma estratégia para o pilar de “Carreira” e conduzir projetos desta frente como manutenção da página de carreira, divulgação do modelo para os colaboradores, sugestões de novas ações para fortalecer os movimentos de carreira.
- Implementar ações e propor novas sugestões para o desenvolvimento de talentos.
- Monitorar e reportar indicadores dos programas sob sua gestão.

**Requisitos**:

- Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
- Sólida experiência na área de desenvolvimento humano e organizacional;
- Conhecimento em ferramentas e metodologias de mapeamento de competências;
- Experiência em elaboração e execução de planos de treinamento e capacitação;
- Capacidade de ministrar treinamentos técnicos e comportamentais;
- Habilidade em gerenciamento de processos de avaliação de desempenho e feedback;
- Conhecimento em pesquisa de clima organizacional;
- Boa comunicação oral e escrita;
- Organização, proatividade e habilidade para trabalhar em equipe.

**Regime de Contratação**:
CLT

**Conhecimentos e Habilidades necessárias**:
NineBox,Treinamento,Avaliação Desempenho ,Coaching

**Benefícios**:
Vale Refeição,Plano de Saude,Plano Odontológico,Previdência Privada,Seguro de Vida,Auxílio Creche,Vale Transporte,Participação em Lucros e Resultados

**Departamento**:
Recursos Humanos


  • Especialista Dho

    2 semanas atrás


    Sao Paulo, Brasil PicPay Tempo inteiro

    **Sobre o Instituto J&F**: O Instituto J&F é um Centro de Educação para os Negócios que existe para apoiar empresas educadoras, isto é, empresas que sabem que gente é tudo, comprometidas em ensinar e aprender sempre. Partindo da forte integração entre Empresa, Escola, Família e Comunidade, queremos inspirar, orientar e implementar essa categoria de...

  • Especialista de Dho

    2 semanas atrás


    Sao Paulo, Brasil Alloha Fibra Tempo inteiro

    Olá =) Somos ALLOHA ! Provedor de internet banda larga por fibra óptica, **responsável pela marca Giga+ Fibra.** Fazemos parte da maior empresa independente de fibra óptica do Brasil Nosso time é formado por #GentedeFibra, que tem o propósito de proporcionar acesso à internet de qualidade para todos. Gente comprometida e que se orgulha de seu papel...

  • Especialista de Dho

    2 semanas atrás


    São Paulo, Brasil Movida Aluguel de Carros Tempo inteiro

    A Movida é uma empresa de soluções inovadoras em mobilidade urbana e modelo de negócios com forte direcionamento para desenvolvimento socioambiental. Desde 2006 no mercado, conta hoje com a frota mais nova do Brasil e dispõe de lojas nas principais cidades e aeroportos do país. A companhia é reconhecida como uma locadora moderna, alinhada às últimas...

  • Especialista de Dho

    1 semana atrás


    Sao Paulo, Brasil Universidade Cruzeiro do Sul Tempo inteiro

    **Olá, somos a Cruzeiro do Sul Educacional!** Nós acreditamos no poder de transformação de vidas por meio da educação de qualidade e excelência! Aqui, nós buscamos conectar diferentes pessoas para que possam construir um mundo melhor a partir da educação, com muito trabalho, respeito e dedicação, proporcionando a melhor experiência e...

  • Especialista em Dho

    1 semana atrás


    São Paulo, Brasil GRUPO ADCOS Tempo inteiro

    Principais atividades: Responsável por planejar, implementar e acompanhar ações que visam o desenvolvimento humano e organizacional, alinhado as estratégias de gestão de pessoas aos objetivos da empresa. Atua em processos relacionados ao desenvolvimento de competências, clima organizacional, cultura, desempenho e engajamento dos colaboradores;...


  • Sao Paulo, Brasil HAYS Tempo inteiro

    Start up busca Especialista de RH, com atuação em Projetos generalista e Desenvolvimento no Vale do Paraíba. Especialista de RH com foco em Projetos gereralista. O profissional irá atuar em Projetos de RH generalista, realizando o levantamento de necessidades das áreas, planejamento e execução dos projetos. Necessário experiência com Projetos de...


  • SAO PAULO, Brasil LIFETIME - AGENTES AUTONOMOS DE INVESTIMENTOS LTDA. Tempo inteiro

    Estamos contratando um(a) Analista de DHO Pleno.

  • Especialista em Dho

    1 semana atrás


    Sao Paulo, Brasil VerticalRH Tempo inteiro

    Representamos empresa multinacional em momento de grande expansão, sendo responsável por 70% do market share brasileiro. Buscamos profissional com postura Consultiva e visão sistêmica de RH para implantar e executar os processos e programas relativos à área de Desenvolvimento Organizacional Global, adequando as melhores práticas de mercado às...


  • Sao Paulo, Brasil Carreiras UNICOBA Tempo inteiro

    **DESCRIÇÃO DA VAGA**: **RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES**: - Responsável em executar todo o processo de R &S; - Desenvolvimento Organizacional ( Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima, Treinamentos específicos da áreas e outras demandas que surgirem); - Comunicação interna da unidade de negócio; - Entrevistas de desligamento; - Palestras,...

  • Business Partner

    2 semanas atrás


    Sao Paulo, Brasil Oficina de Talentos Tempo inteiro

    Atuará no desdobramento de ações de pesquisa de clima/engajamento, remuneração (estrutura de cargos e salários), ciclo de gestão de performance e talentos, marca empregadora, processo de R&S, GPTW, levantamento de necessidades das áreas de negócio, melhoria de processos. **Certificação Conhecimento**: Experiência anterior como BP, interface com...