Backoffice Analyst

**Sobre o Nubank**

O Nubank foi fundado em 2013 para libertar as pessoas de um sistema financeiro burocrático, lento e ineficiente. Desde então, por meio de tecnologia inovadora e excelente atendimento ao cliente, a empresa vem redefinindo o relacionamento das pessoas com o dinheiro em toda a América Latina. Com operações no Brasil, México e Colômbia, o Nubank é hoje uma das maiores plataformas de serviços financeiros e empresas de tecnologia do mundo.

**Sobre a NuInvest**

NuInvest é a plataforma do Nubank 100% focada em investimentos. Ela tem o objetivo de ampliar o leque de produtos financeiros que o Nu oferece hoje e, assim, atender clientes que buscam por diversificação e variedade em seus investimentos.

Toda essa experiência vem com o melhor histórico possível: o pioneirismo de mercado e solidez herdados da Easynvest. A empresa foi fundada em 1968 com o nome de Título Corretora de Valores e se tornou uma das maiores plataformas de investimento do Brasil.

Agora, a Easy se transformou em NuInvest para revolucionar o mercado financeiro e simplificar ainda mais a sua maneira de investir. E tudo continua totalmente digital, fácil, sem burocracia, só que agora com um visual repaginado.

A NuInvest tem mais de mil produtos de investimentos, incluindo produtos de renda variável, como ações, fundos imobiliários, fundos de investimento e BDRs, bem como renda fixa, como títulos do Tesouro Direto, CDBs e muito mais.

**O time de BackOffice**

Nossa missão é ter um backoffice escalável e saudável, capaz de atender e proporcionar uma experiência encantadora para todos os nossos clientes.

**O desafio**

A pessoa Analista de Backoffice irá:

- Registrar as operações nas clearings;
- Executar as solicitações de transferência de custódia de renda fixa e renda variável;
- Efetuar conciliações e batimentos das operações - Sistema Legado x Clearing x Contábil;
- Auxiliar clientes internos com questionamentos relacionados às operações e posições dos clientes;
- Acompanhar e atuar no fluxo de alocação de ordens e negócios de renda variável no Sinacor/RTC/CVA (exclusivo para posição em Renda Variável);
- Controlar o fluxo de OTA (exclusivo para posição em Renda Variável);
- Realizar o acompanhamento e tratar IPO, OPA, subscrição, sobras e cancelamento de BDR (exclusivo para posição em Renda Variável).

**O que estamos buscando**
- Experiência nas rotinas de Backoffice, como:

- Conhecimento dos instrumentos de Renda Fixa e/ou Renda Variável
- Certificação PQO - Backoffice (mandatório para posição em Renda Variável);
- Conhecimento intermediário no Excel.

**Será um diferencial se você**:

- Tiver conhecimento em VBA, Python ou outra linguagem de programação;
- Conhecimentos em Inglês.

**Local**

São Paulo, Brasil*
- _Entrevistas e integração atualmente são feitas virtualmente devido ao COVID-19._
- Pessoas contratadas terão o contrato de trabalho com base nas cidades onde os escritórios da Nu estão localizados, considerando seu país de contratação. Mais detalhes podem ser compartilhados durante o processo de contratação._

**Estrutura de Reporte**

Esta posição reportará:

- Para Backoffice Analyst em Renda Fixa: Guilherme Cerqueira
- Para Backoffice Analyst em Renda Variável: Márcio Oliveira

**Benefícios (Brasil)**
- Plano de saúde, odontológico e seguro de vida
- Vale-refeição ou alimentação
- Vale-transporte
- 30 dias de férias por ano
- Auxílio creche
- Licenças maternidade e paternidade extendidas
- Gympass
- NuLanguage - nosso programa de aprendizado de línguas (Português, Inglês e Espanhol)
- NuCare - nosso programa de apoio à saúde mental e bem-estar
- Espaço Feijão - nossas salas privativas de amamentação nos nossos escritórios
- Centro de Saúde - suporte médico em horário comercial para todos os Nubankers
- Desconto em estacionamentos nos escritórios
- Espaço para bicicletas gratuito, com chuveiros disponíveis

***Diversidade & Inclusão**

Para ter certeza que estamos construindo um ambiente mais diverso e inclusivo que reflita a realidade de quem são as pessoas consumidoras que empoderamos todos os dias, nós buscamos recrutar nos movendo para um espaço de representatividade e proporcionalidade. Isso significa que consideramos diversos marcadores de identidade como fatores que enriquecem nossa empresa, garantindo que nenhum deles seja uma barreira para que possamos recrutar talentos incríveis.