Analista de Departamento Pessoal

**Responsável por executar as atividades de departamentos pessoal.****Realizar **as atividades relacionadas à observação das leis trabalhistas, contrato coletivo de trabalho e acordos coletivos com o sindicato das entidades de classe e regras internas, se atualizando em dia com as alterações legais, relativas às leis trabalhistas.****Responsabilidades...

Cálculo de folha de pagamento;- Admissão de novos colaboradores;- Programação de férias;- Controle de folha de ponto;- Demais atividades inerentes ao cargo.**Cargo**: Auxiliar de Departamento Pessoal**Tipo de Contrato**: CLT (Efetivo)**Área profissional**:**Carga-horária**: 44**Número de vagas**: 1**Benefícios**:**Escolaridade mínima**:-...

**Tipo de Contratação**: CLT**Modalidade**:Presencial**Sobre a Staphyt****Responsabilidades**- Realizar o lançamento de dados e controle de ponto dos colaboradores.- Processar e conferir a folha de pagamento, benefícios e encargos sociais.- Acompanhar admissões e demissões, garantindo o cumprimento das obrigações legais.- Elaborar e controlar...

**Tipo de Contratação**: CLT**Modalidade**:Presencial**Sobre a Staphyt****Responsabilidades**- Realizar o lançamento de dados e controle de ponto dos colaboradores.- Apoiar os processos de admissões e demissões, garantindo o cumprimento das obrigações legais.- Auxiliar nos processos que envolvam folha de pagamento, férias, benefícios e encargos...

**Tipo de Contratação**: CLT**Modalidade**:Presencial**Sobre a Staphyt****Responsabilidades**- Realizar o lançamento de dados e controle de ponto dos colaboradores.- Processar e conferir a folha de pagamento, benefícios e encargos sociais.- Acompanhar admissões e demissões, garantindo o cumprimento das obrigações legais.- Elaborar e controlar...

O **analista de administração de pessoal** é o profissional responsável por garantir que todos os aspectos burocráticos e legais relacionados aos colaboradores — como admissões, demissões, folha de pagamento, controle de ponto, férias, benefícios e obrigações fiscais — sejam geridos corretamente e dentro da legislação vigente, mantendo...

Título: Analista de RH - Unidade Binatural Goiás - Escolaridade Superior completo em Recursos Humanos ou cursos afins. - Experiência Experiência na função de analista de RH foco em DP; Habilidades com Pacote Office e tecnologia. - Atividades Responsável pelas análises e controle dos processos de admissões, demissões, movimentações, folha de...

Título: Analista de RH - Unidade Binatural Goiás - Escolaridade Superior completo em Recursos Humanos ou cursos afins.- Experiência Experiência na função de analista de RH foco em DP; Habilidades com Pacote Office e tecnologia.- Atividades Responsável pelas análises e controle dos processos de admissões, demissões, movimentações, folha de...

O assistente de administração de pessoal desempenha um papel fundamental na gestão de pessoas dentro de uma organização, sendo o profissional responsável por auxiliar no controle, na organização e na manutenção dos processos relacionados à vida funcional dos colaboradores. Seu trabalho impacta diretamente a conformidade legal, a satisfação dos...

O assistente de administração de pessoal desempenha um papel fundamental na gestão de pessoas dentro de uma organização, sendo o profissional responsável por auxiliar no controle, na organização e na manutenção dos processos relacionados à vida funcional dos colaboradores.Seu trabalho impacta diretamente a conformidade legal, a satisfação dos...