Especialista de Gestão de Gente Júnior

**OLÁ, SEJA BEM VINDO AO MOVE CARREIRAS, RECRUTAMENTO INTERNO DO GRUPO SIMPAR**

Aqui no Grupo Simpar, estamos sempre buscando desenvolver e proporcionar oportunidades de crescimento aos nossos colaboradores.** Acreditamos **e **valorizamos **o potencial dos nossos colaboradores internos

Se você **não é** um colaborador das empresas do Grupo Simpar, você poderá se inscrever e também participar das nossas oportunidades. Caso queira conhecer as vagas das demais empresas do Grupo, acessem os links abaixo:
**Responsabilidades e atribuições**
- Ser o ponto focal e elo entre as áreas clientes e as áreas técnicas de RH e correlatas (jurídico, compliance, etc), visando facilitar o entendimento das necessidades do cliente interno;
- Realizar o levantamento das necessidades de treinamentos junto à liderança e colaboradores, coordenar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento gerencial e operacional, visando assegurar o constante aprimoramento do desempenho e motivação, bem como garantir o desenvolvimento de potencial para os processos de sucessão nos diversos cargos chaves;
- Participar das tomadas de decisões do processo de seleção interna para promoções ou transferências;
- Desenvolver e realizar diagnósticos de clima, visando identificar pontos de insatisfação e propor as ações de melhoria;
- Realizar entendimento e revisão das estruturas de cargos visando atender às necessidades do negócio frente aos desafios e cenários;
- Conduzir o processo de avaliação de desempenho e potencial, bem como avaliar seus resultados para tomada de decisões;
- Assegurar o cumprimento das políticas e processos de RH

**Requisitos e qualificações**
- Graduação concluída em Administração, Psicologia, RH ou áreas correlatas;
- Experiência Generalista nos subsistemas de RH e/ou como Business Partners e suporte estratégico às lideranças;
- Será diferencial Ter noções de legislação trabalhista e conhecimento de metodologia de remuneração;
- Será um diferencial ter vivência no segmento varejista;
- Conhecimento de Excel e Power Point.

**Informações adicionais**

**ATENÇÃO**:
**NESTA PÁGINA VOCÊ ENCONTRA AS **OPORTUNIDADES ABERTAS** PARA COLABORADORES DO GRUPO SIMPAR**:
**E lembre-se de conferir os critérios de elegibilidade para Recrutamento Interno**:

- Ter no mínimo **2 anos **de empresa e/ou do último cargo ocupado;
- Serão elegíveis somente aprendizes e estagiários que tenham, no mínimo 09 meses de contrato;
- Colaborador não poderá participar de mais de um processo seletivo simultâneo;
- É de responsabilidade do colaborador dar ciência ao seu gestor direto sobre o desejo de participar do processo;
- Será observado o histórico dos **últimos 6 meses** e análise dos critérios como**:(advertências, faltas injustificadas e demais medidas disciplinares)**;
- Será avaliado a compatibilidade de salários e benefícios com a vaga;
GENTE é um dos principais pilares do nosso desenvolvimento e nosso grande diferencial para atingir os nossos objetivos.

CUIDAMOS, VALORIZAMOS E DESENVOLVEMOS nossas pessoas e o Programa Move Carreiras - nosso programa de Recrutamento Interno - é a ferramenta para que os colaboradores encontrem novas oportunidades em todas as empresas da Simpar - Automob, Banco BBC Digital, CS Brasil, CS Infra, JSL, Movida e Vamos - e possam ser protagonistas em suas carreiras e colaborar com o desenvolvimento dos nossos negócios.

Contamos com você para continuar praticando nosso “JEITÃO” único de ser e de fazer, pautado em VALORES que se traduzem em ter o CLIENTE como razão da nossa existência empresarial, fazendo o melhor a cada dia, com ATITUDE DE DONO e SIMPLICIDADE, para atingirmos os resultados, incluindo o LUCRO necessário para o crescimento e desenvolvimento SUSTENTÁVEL das nossas empresas.