Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Há 5 dias


Porto Alegre, Brasil Vinícola Salton Tempo inteiro

**Sobre Salton**

A história da Vinícola Salton tem mais de 100 anos. Com duas unidades no Rio Grande do Sul, nas cidades de Bento Gonçalves e Santana do Livramento e mais duas unidades na cidade de São Paulo, Jarinu e na capital do estado, conta com mais de 400 funcionários e um portfólio de aproximadamente 150 de produtos.

A vinícola evolui muito ao longo de sua trajetória e atualmente é reconhecida por ser líder na comercialização de espumantes no Brasil.
**Principais Funções**:

- Gerenciar cronograma de treinamentos anual, a partir do Levantamento das Necessidades de Treinamentos, quanto a orçamento, aprovação e execução tanto de soft quanto dehard skills.
- Buscar constantemente novos fornecedores para treinamentos, palestras e cursos.
- Responsabilizando-se pelo planejamento, organização e suporte em todos os treinamentos.
- Analisar e criar alternativas para os resultados individuais das avaliações de desempenho, evidenciando necessidades e buscando alternativas para desenvolvimento e treinamento dos colaboradores.
- Administrar a plataforma de treinamentos EAD, gerindo usuários e trilhas de desenvolvimento.
- Garantir a assertividade nas integrações de novos colaboradores, com acolhimento e gerenciamento do processo como um todo.
- Suporte ao recrutamento e seleção de novos colaboradores em um modelo de Business Partner.
- Suporte nos processos de Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima, Descritivos de Cargos.
**Pré-requisitos**:

- Residir em Bento Gonçalves ou região com facilidade para deslocamento;
- Vivência em rotinas organizacionais de Gestão de Pessoas.
- Conhecimento em Treinamento, Desenvolvimento e Recrutamento de pessoas.
- Conhecimento em Excel.
- Prática em criação de conteúdos em PPT;
- Perfil dinâmico, comunicativo, criativo e ágil.
- Formação nas áreas de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Psicologia, entre outras.
**Benefícios**:

- Auxílio Transporte
- Refeitório na empresa
- Plano de Saúde
- Auxílio Escolaridade
- Convênio Odontológico
- Cartão Alelo Alimentação
- PPR (Programa de Participação nos Resultados)
- Desconto nos produtos



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    RESPONSABILIDADES: - Responsável por desenvolver e implementar programas corporativos de treinamento e desenvolvimento como: Onboarbing, Desenvolvimento das Lideranças, Desenvolvimento de Equipe, Academias (líderes, vendas e/ou outras), workshops ou outros que forem necessários; - Construir as trilhas de formações de acordo com os cargos e personas...