Cód. 63 Estágio Curricular Obrigatório em Fonoaudiologia

1 semana atrás


Recife, Brasil Sistema FIEPE Tempo inteiro

**SESI/PE** - CÓD.**63** ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO EM**FONOAUDIOLOGIA** (ÁREA AUDIOLOGIA)**

**Inscrições: 19/08 a 22/08/2025**
- Vaga com oportunidade inicial para a Unidade **SESI SAÚDE - RECIFE/PE**:

- Quantidade de vagas para contratação imediata: 4 vagas
- Contratação imediata, com possibilidade de formação de banco de talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ou não ser prorrogado por mais 6 meses, a critério exclusivo da instituição contratante.
- De acordo com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas a Pessoas com Deficiência.

**DESCRIÇÃO DA VAGA**:

- **Formação**: Cursando ensino **superior** em **FONOAUDIOLOGIA**:

- **Período**:A partir do 6º período
- **Observação**: necessário estar cursando a disciplina de estágio obrigatório.
- **Principais Atividades**: Discussão dos aspectos éticos no atendimento fonoaudiológico, o papel e as responsabilidades do profissional; Realização de anamnese em adultos; Realização da meatoscopia, audiometria tonal por via área e óssea e logoaudiometria com técnicas de mascaramento, de acordo com a necessidade de cada caso e Imitanciometria em adultos, quando necessário; Estudo de casos clínicos; Exercícios sobre laudo audiológico; Observação dos atendimentos.
- **Área de atuação**: Audiologia
- **Horário PREVISTO**:2 dias na semana, das**08h às 12h ou 2 dias na semana, das 12h às 16h
- **Prazo PREVISTO* de contratação**: 4 meses

**ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO**:
**3ª ETAPA: Entrevistas com RH**: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento da nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online, a critério da Instituição, e serão agendadas com até 24h antes da sua realização.

**4ª ETAPA. Entrevista com Gestor**: As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e técnica e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento da nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online, a critério da Instituição, e serão agendadas com até 24h antes da sua realização.

**Observação 2: As Etapas 3, 4 (Entrevista com o RH e Entrevista com o Gestor, respectivamente) poderão ser realizadas no mesmo momento.**

**Observação**:**Em caso de empate na classificação geral, serão aplicados os critérios de desempate: 1. Candidatos PCD; 2. Maior nota na entrevista com o gestor; 3. Maior tempo de experiência nas atividades relacionadas ao cargo/ área; 4. Maior nota em quaisquer etapas selecionadas para o processo.

**INFORMAÇÕES IMPORTANTES**:

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