Gerente Comercial Imagem Geosistemas Diretoria de Vendas

**Responsabilidades e atribuições**
- Atividades: Elaborar, implantar e acompanhar a estratégia da área comercial (planejamento, orçamento, cronograma e indicadores);
- Participar da construção da estratégia de negócios dos clientes e da Diretoria;
- Garantir o engajamento com a estratégia da Diretoria/Empresa, desdobrando todas as iniciativas com o time;
- Desenvolver e gerir o plano de vendas para o mercado em que atua, apoiando e orientando a equipe comercial;
- Acompanhar e oferecer visibilidade do andamento das entregas sob sua gestão;
- Promover sinergia entre as áreas Comerciais e demais Diretorias/Áreas de empresa;
- Orientar as áreas de negócios em relação as melhores práticas;
- Identificar pontos de melhoria nos processos de vendas, desenvolvendo ações alinhadas com as necessidades dos processos das áreas de negócio;
- Elaborar, conferir e validar Relatórios Gerenciais para apoiar na tomada de decisões da empresa;
- Promover o desenvolvimento de novos projetos, melhoria dos processos e das atividades compartilhadas ou interdependentes, identificando e aplicando boas práticas de mercado e realizando reuniões interdepartamentais;
- Gerenciar atividades da área, estabelecendo cronogramas, indicadores de desempenho e orientando sobre a forma a se fazer cumprir as metas de produtividade dentro dos prazos estabelecidos e negociados, visando assegurar o cumprimento de todas as obrigações da empresa;
- Negociar prazos para o fornecimento de informações pelas gerências, avaliar a qualidade destas e acompanhar o lançamento destes dados, visando assegurar a qualidade do relatório e sua entrega nos prazos estabelecidos;
- Realizar a Gestão de Pessoas, acompanhar, avaliar e desenvolver o time;
- Realizar a gestão e controle orçamentário da área;
- Realizar a gestão de Processos, adesão as Políticas de Qualidade e gestão de riscos e mudanças.

**Requisitos e qualificações** Formação**:

- Graduado/Especializações.

**Habilidades Técnicas**:

- Conhecimentos do processo de venda de produto e serviços, por segmento de mercado específicos;
- Conhecimento dos principais concorrentes no mercado;
- Técnicas e habilidades para gestão estratégica do desenvolvimento de vendas;
- Conhecimentos em Planejamento Estratégico;
- Conhecimento em análise de custos e orçamentos;
- Gestão de Pessoas e Performance de Times;
- Análise e interpretação de dados.

**Habilidades Desejáveis**:

- Mestrado;
- Certificações Doutorado/Pós-Doutorado;
- Inglês Fluente/Avançado;
- Experiência em vendas de soluções tecnológicas;
- Conhecimento em Estratégia de Empresas (abordagem por indústrias);
- Conhecimento e compreensão em profundidade os produtos e serviços oferecidos pela Imagem.

**Informações adicionais** O QUE OFERECEMOS**
- Bônus anual atrelado às performances individual e da empresa
- Planos de Saúde e Odontológico
- Alimentação / Refeição (inclusive nas férias)
- Vale Transporte
- Auxílio Home Office
- Seguro de Vida e Acidentes Pessoais
- Previdência Privada
- Cooperativa de Crédito

**Família**
- Auxílio Creche
- Licença Paternidade Estendida
- Day Off de Aniversários de filhos de até 16 anos

**Bem-Estar**
- Trabalho Híbrido
- Horário Flexível
- Day Off de Aniversário + Voucher Ifood
- Plano de Academia
- Conversas guiadas sobre Saúde Emocional

**Desenvolvimento**
**- Carreira em “Y”
- Oportunidades de movimentação interna
- 2 horas de estudos semanais durante o expediente
- Capacitação comportamental
- Avaliação Continuada com feedbacks e acompanhamento permanente para apoio à evolução profissional do Colaborador
- Plano de Desenvolvimento Individual com capacitações e ações voltadas a cada Colaborador

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