Analista Growth Marketing

**_Estamos em busca de um(a) Analista Growth Marketing para fazer parte do time da Como Registrar._**

**Sobre a empresa**:
Na **COMO REGISTRAR**, descomplicamos a burocracia para que você foque no crescimento do seu negócio.

Especialistas em **registro de marcas, abertura de empresas e legalização de negócios**, com soluções claras, seguras e ágeis para empreendedores.
**Responsabilidades e atribuições**
- Desenvolver e implementar estratégias de aquisição de usuários por meio de canais pagos, orgânicos e parceiros.
- Gerenciar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, entre outros), com foco em CAC, LTV e ROAS.
- Criar, testar e otimizar funis de conversão — da geração de leads ao fechamento de vendas.
- Estruturar e acompanhar testes A/B em campanhas, páginas, mensagens e canais.
- Apoiar na gestão da marca, posicionamento e identidade visual, garantindo consistência em todos os pontos de contato.
- Criar e acompanhar métricas de desempenho (KPIs), gerando relatórios analíticos com insights acionáveis.
- Trabalhar em conjunto com áreas de Produto, Conteúdo, Vendas e CRM para acelerar resultados em toda a jornada do cliente.
- Atuar na automação de marketing e nutrição de leads, aumentando taxa de conversão e tempo de vida do cliente.
- Propor e implementar experimentos de growth em ciclos curtos.
- Realizar benchmarking de mercado e identificar novas oportunidades de aquisição e engajamento.
- Apoiar no planejamento e execução de lançamentos de produtos, features ou serviços.
- Mapear e otimizar a experiência do usuário em cada ponto de contato.

**Requisitos e qualificações**
- Domínio de ferramentas de análise (Google Analytics, GA4, Hotjar, CRM, entre outras).
- Excelentes habilidades analíticas e domínio de métricas de crescimento (CAC, LTV, ROI, MRR, Churn etc.)

**Informações adicionais**
- ** Local**: Presencial - Boa Viagem, Recife/PE
- ** Horário**: Flexível
- ** Contratação**: PJ
- **Remuneração**: R$ 4.500,00/mensal

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Nosso Manifesto:_**

É assim que a gente começa contando nossa história: com um cumprimento e uma despedida.

Damos olá a um novo formato de conectar pessoas e empresas e damos adeus aos engessados Recursos humanos.

Damos olá a um RH que não é departamento — é direção.

Olá a processos que vão além do currículo.

Dizemos olá à performance com propósito.

Ao futuro, onde gente é estratégia — e não custo.

A gente diz olá ao empresário que entendeu que cultura não é detalhe.

E também pro que ainda não entendeu, mas vai.

Porque um “olá” não é só uma saudação. É o som de portas se abrindo.

De oportunidades nascendo. De relações começando. E disso a gente entende.

Afinal, é sobre criar mais espaços para mais “olás”: entre talentos e empresas, ideias e execuções, pessoas e possibilidades. É sobre um movimento.

Um ecossistema. Uma nova forma de pensar, conectar, educar.

E claro, sobre uma forma de revolucionar um mercado que anseia por mudanças.

Porque todo CNPJ começa com CPF.

E quando ele vai mais longe, a empresa vai também.

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Nosso Propósito:_**

Revolucionar o jeito de contratar, desenvolver e reter as pessoas

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Nossos Valores:_**

Em tudo que fazemos, as **pessoas** vêm primeiro. Elas sempre serão a base de tudo.

**Transparência** constrói confiança e confiança gera oportunidades

**Somos alucinados e não nos acomodamos.** Estamos em movimento constante, desafiando o tradicional

Se não podemos ser, a gente decide não estar. Respeitamos muito a **essência** de cada um e também pela nossa.