Programa de Diversidade para Talentos Negros

**Resumo da Função**:
Responsavel suportar às operações de produção, garantindo que as metas estabelecidas sejam atingidas, emitindo relatórios de produção garantindo o bom andamento da processo, de acordo com os padrões de HSE e Qualidade.
- O estagiário de manufatura é responsável por suportar os supervisores de produção e o gerente de manufatura a garantir que as metas de produção sejam atingidas, em conformidade com os requisitos de qualidade e segurança.
- Suportar o time de supervisão de produção em iniciativas para maximização da utilização dos equipamentos e dos recursos disponiveis a fim de atender as metas de produção dentro das políticas de HSE e Qualidade;
- Participar de projetos de melhorias de processos multifuncionais buscando o aumento de produtividade, englobando as diretrizes de HSE, Qualidade, Compliance e Lean Manufacturing.
- Preparar indicadores e relatórios que contribuam com a identificação de pontos de melhoria e de controle para maximização da produtividade
- Suportar os supervisores no controle de custos do departamento
- Participar em investigações de incidentes de qualidade e HSE

Atuar junto à supervisão de produção em:

- Atividades de melhoria de processos
- Elaboração de indicadores
- Participação em investigações de qualidade e HSE
- Suporte geral no controle e gestão da manufatura

**Atividades de Estágio**

6 meses - Familiarização com o processo de manufatura; Coleta, controle e divulgação dos indicadores do setor; Conhecimento de ferramentas e metodologias de investigação (qualidade + HSE); Participação em iniciativas de melhoria de processos

1 ano - Coleta, controle e divulgação dos indicadores do setor; Participação ativa em investigações de qualidade e segurança; Desenvolvimento de melhorias contínuas de pequeno porte; Suporte no controle de custos;
1,5 ano - Coleta, controle e divulgação dos indicadores do setor; Participação ativa em investigações de qualidade e segurança; Desenvolvimento de melhorias contínuas de pequeno e médio porte; Suporte no controle de custos;
2 anos - final do estágio - Coleta, controle e divulgação dos indicadores do setor; Participação ativa em investigações de qualidade e segurança; Desenvolvimento de melhorias contínuas de pequeno e médio porte; desenvolvimento completo do controle de custos do setor;

**Compromisso com a Diversidade, Equidade e Inclusão**

A Baker Hughes, através dos seus ERG’s - Employee Resource Groups (ERGs), estimula a união coletiva entre os funcionários, baseados nos seus interesses, características ou experiências de vida compartilhadas. São diversos grupos que instigam o desenvolvimento de espaços mais diversos, plurais e inclusivos, valorizando as diferenças de identidade de gênero, orientação sexual, raça, etnia e pessoas com deficiência.

O AAF Brasil - African American Forum é um desses grupos, que visa a promoção da diversidade racial na empresa e o estímulo ao debate sobre a questão racial e está fazendo parte do desenvolvimento deste programa, garantindo espaços de diálogos comprometidos com a inclusão de pessoas negras na indústria como uma forma de refletir a realidade étnica-brasileira.

**Qualificações/Requisitos**:

- Engenharia de Produção ou similar
- Conhecimento do pacote office (Excel e Power Point)

**About Us**:
With operations in over 120 countries, we provide better solutions for our customers and richer opportunities for our people. As a leading partner to the energy industry, we’re committed to achieving net-zero carbon emissions by 2050 and we’re always looking for the right people to help us get there. People who are as passionate as we are about making energy safer, cleaner and more efficient.

**Join Us**:
Are you seeking an opportunity to make a real difference in a company that values innovation and progress? Join us and become part of a team of people who will challenge and inspire you Let’s come together and take energy forward.

Baker Hughes Company is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.