Analista de RH

Descrição**: Conduzir e implementar ações para os subsistemas de RH**: - Recrutamento e Seleção de alto volume; - Integração de novos colaboradores; - Entrega de EPI's, uniformes. - Treinamento e Desenvolvimento de colaboradores; - Avaliação de Desempenho; - Pesquisa de Clima Organizacional; - Endomarketing; - Plano de cargos e salários; -...

**Empresa**: Confidencial **Salário da vaga de emprego de Analista de RH**: R$ 3.355,00 Por Mês **Cidade/Estado**: Brasília / DF **Tipo de Vaga**: Home Office **Regime de contrato**: Efetivo/CLT **Descrição da vaga de Analista de RH**: Empresa: grupo interativa vaga: analista de rh (Informação Confidencial)Descrição: administrar relações de...

Publicado hoje - Responsável por todo o processo de recrutamento e seleção; - Integração de novos colaboradores; - Realizar ações de Endomarketing; - Suporte nos treinamentos; - Estruturação do RH; - Suporte nas atividades de DP e demais atividades correlatas. **Cargo**:Analista de RH **Tipo de Contrato**:CLT (Efetivo) **Área...

**Local**: Brasilia - DF Remuneração a Combinar (PJ) Benefícios: 35 reais de ajuda de curto o dia Visão geral da posição: **Responsabilidades**: Criar e atualizar descrições de cargos e requisitos, em colaboração com os gerentes de departamento, para garantir a precisão e relevância das informações. Realizar testes psicológicos, técnicos e...

**Descrição**: Treinamento e Desenvolvimento de colaboradores; Experiência em processos, politicas e ferramentas de Gestão de Pessoas. **Requisitos**: Graduação em Psicologia, Recursos humanos ou afins; Experiência como Analista de RH; **Benefícios**: Transporte, Vale-alimentação

**Descrição**: - Conduzir e aprimorar Processos Seletivos do Grupo Interação, para todas as unidades da empresa; - Implementar e conduzir processos para Avaliação de Desempenho; - Fazer levantamento de necessidade de Treinamentos dos colaboradores; - Implementar e conduzir ações de Endomarketing; - Avaliar e implementar ações para melhorias...

Superior completo em administração, contabilidade, psicologia ou áreas afins; - Experiência mínima comprovada de 3 anos como Analista de RH, nas atividades: - Recrutamento e Seleção; - Avaliação de Desempenho; - Promoção de eventos e ações de desenvolvimento; - Análise de indicadores de RH. - Pacote Office nível intermediário. - Salário: R$...

Analista de RH/DP Responsabilidades: Como Analista de RH/DP, você será o pilar essencial para o bom funcionamento do departamento de Recursos Humanos. Suas responsabilidades abrangem uma variedade de funções generalistas, incluindo treinamento, recrutamento e seleção, suporte ao departamento de pessoal (DP), pesquisa de clima organizacional, gestão...

**Analista de RH Sênior** O Analista ficará alocado na **Holding L2 Participações**. O profissional deverá ser hábil na combinação de habilidades individuais com os demais colaboradores da equipe, bem como ter boa capacidade de interação com as áreas da Holding (Financeiro, Facilities, Contratos e RH). **Responsabilidades e atribuições** -...

Implantação de projetos de DHO- Atuar em todos os subsistemas de RH: R&S, T&D, Remuneração e Benefícios, Administração de pessoal e Segurança do Trabalho. - Realizar atendimento aos colaboradores, tanto presencial quanto remoto - Endomarketing - Organização e logística de eventos da área de RH- Admissão dos colaboradores - Coordenar ações e...