Analista de Gente e Gestão

**Requisitos**: Necessária experiência comprovada em carteira. Graduação em Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas. Especialização na área será um diferencial. Experiência com rotinas da área de Gente e Gestão, como foco em R&S, Comunicação Interna, onboarding e ações culturais. Domínio do pacote Office. Criatividade. Boa...

**Atividades**: Realizar atividades de análise, desenvolvimento, execução, orientação e avaliação correlatas aos processos de Gente e Gestão, tais como: Recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de desempenho, Gestão de indicadores, Clima organizacional e Competências. Competências: Organizado, proativo, comunicativo e...

**Atividades**: Realizar atividades de análise, desenvolvimento, execução, orientação e avaliação correlatas aos processos de Gente e Gestão, tais como: Recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de desempenho, Gestão de indicadores, Clima organizacional e Competências. Competências: Organizado, proativo, comunicativo e

Nós estamos a procura de alguém que seja apaixonado por pessoas, que se sinta confiante em atuar diretamente com lideranças e que queira proporcionar um ambiente feliz aos nossos colaboradores, seja comunicativa, analítica, que apresente tranquilidade diante da necessidade de mediar situações e que tenha paixão pelo ambiente dinâmico de uma escola e...

**Sobre nós**: Investir e gerir rodovias para apoiar o desenvolvimento econômico e social sustentável do Brasil. É com essa meta que trabalhamos diariamente e pensamos nossa estratégia de longo prazo. Somos a holding controladora das concessionárias Bahia Norte (CBN), na Bahia, e Rota do Atlântico (CRA) e Rota dos Coqueiros (CRC), em Pernambuco, que...

Atividades:Realizar atividades de análise, desenvolvimento, execução, orientação e avaliação correlatas aos processos de Gente e Gestão, tais como: Recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de desempenho, Gestão de indicadores, Clima organizacional e Competências. Competências: Organizado, proativo, comunicativo e...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração de Empresas superior,Adiministração de Empresas com enfase em Gestão de Negócios,Administração e gestão de Recursos Humanos,Administração e Gestão de RH **Escolaridade**: Graduação - Completo **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: 8H ÀS 17H DE SEGUNDA A SEXTA FEIRA8H ÀS 12H AOS...

**Atividades**:Realizar atividades de análise, desenvolvimento, execução, orientação e avaliação correlatas aos processos de Gente e Gestão, tais como: Recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de desempenho, Gestão de indicadores, Clima organizacional e Competências. Competências: Organizado, proativo, comunicativo e...

**Atividades**:Realizar atividades de análise, desenvolvimento, execução, orientação e avaliação correlatas aos processos de Gente e Gestão, tais como: Recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de desempenho, Gestão de indicadores, Clima organizacional e Competências. Competências: Organizado, proativo, comunicativo e

Vaga para assistente nível I na área de recursos humanos. **Responsabilidades e atribuições** Apoiar nas principais demandas da área relacionadas à: folha de pagamento ,controle de jornada, gestão de benefícios, recrutamento e seleção, execução do calendário de treinamentos e calendário de eventos da unidade. Auxiliar na disseminação e...