analista de remuneração e orçamento pl

1 semana atrás

São Paulo, São Paulo, Brasil Qualicorp Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por ano

Descrição da vaga

Buscamos um(a)
Analista de Remuneração e Orçamento PL
para atuar de forma estratégica e analítica na estruturação, manutenção e evolução dos processos de remuneração fixa, variável e orçamento de pessoal, garantindo a equidade interna e o alinhamento com os objetivos organizacionais.

Se você possui um perfil analítico(a), organizado(a), atento(a) aos detalhes e valoriza uma comunicação clara e ambientes colaborativos, essa vaga é para você

Responsabilidades e atribuições

Como
Analista de Remuneração & Orçamento PL
, você será responsável por:

  • Responsável pela operacionalização das rotinas de remuneração, como: lançamentos de movimentações salariais (promoções e mérito), análise e aprovação de requisições de pessoal, emissão de carta oferta, transferência de colaboradores de centro de custo e chefia;
  • Atualizar mensalmente as hierarquias da empresa, garantindo a correta alocação dos colaboradores nas respectivas áreas e níveis hierárquicos;
  • Analisar os pedidos de movimentação de pessoal em parceria com os Business Partners, garantindo alinhamento com as políticas de remuneração, ao orçamento da área e as práticas de mercado;
  • Responsável pela provisão das despesas relacionadas aos processos de Remuneração;
  • Apoiar na apuração anual das metas da companhia, garantindo precisão nas informações que determinam o cálculo do PPR;
  • Apoiar no processo de pagamento do PPR;
  • Responsável pelo orçamento e acompanhamento do Pacote de Pessoal da Cia, monitorando headcount e custos, incluindo análise mensal de eventuais desvios e elaboração do forecast;
  • Atendimento das demandas da área Financeira relacionadas ao custo de pessoal;
  • Ser ponto focal para as demandas de indicadores de pessoal, em parceria com a área de Data & Analytics.

Requisitos e qualificações

Experiências desejadas:

  • Excel avançado (incluindo fórmulas complexas, tabelas dinâmicas e modelagem de dados);
  • PowerPoint intermediário (para apresentações executivas e análises visuais);
  • Conhecimento em metodologias de remuneração, com destaque para Metodologia Korn Ferry (KF);
  • Experiência prévia nas atividades relacionadas à remuneração e indicadores de pessoal.

Diferenciais:

  • Vivência com controle orçamentário e acompanhamento de headcount e custos de pessoal.

Habilidades e comportamentos que fazem a diferença:

  • Boa comunicação: capacidade de se expressar com clareza, adaptar a linguagem ao público, colaborar com diferentes áreas e construir relacionamentos de confiança;
  • Perfil analítico: olhar crítico para dados e processos, com foco em identificar oportunidades de melhoria e propor soluções eficazes;
  • Organização: gestão eficiente de tarefas, prazos e prioridades, garantindo qualidade e consistência nas entregas;
  • Atenção aos detalhes: zelo pelas informações, precisão nos dados e cuidado na execução das atividades, especialmente em temas sensíveis como remuneração e orçamento.

Informações adicionais

Modelo de Trabalho:
Híbrido

Local de Trabalho:
São Paulo/SP

//O que oferecemos:

  • Vale-refeição ou Vale-alimentação;
  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • PPR;
  • Vale-transporte;
  • Auxilio para home office;
  • Day off no dia do aniversário;
  • Short Friday;
  • Wellhub
  • Zenklub.

Na Quali valorizamos e respeitamos a diversidade em todas as suas formas, e consideramos isso como algo essencial para construirmos ambientes mais saudáveis e criativos. Por isso, as candidaturas de todas, todos e todes são consideradas e avaliadas para qualquer posição.

  • Página da Vaga

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Analista Fiscal PL Tempo inteiro

    Overview Estamos com uma posição de Analista Fiscal PL Já pensou em trabalhar na empresa automobilística que mais cresce no Brasil, uma das maiores empregadoras do país? Conheça os detalhes da vaga e faça sua inscrição Queremos conhecê-lo(a) Main responsibilities Revisão de Apuração e das Obrigações acessórias transmitidas pelo BPO; ...

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  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    4 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiro

    Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiro

    Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    3 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiro

    Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    2 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiro

    Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    1 semana atrás

    São Paulo, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiro

    Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

  • Analista de Remuneração e Orçamento Sênior

    2 semanas atrás

    São Paulo, São Paulo, Estado de São Paulo, Brasil Webmotors Tempo inteiro

    Gestão de remuneração, cargos, salários e orçamento de pessoas. Responsável pelos temas de remuneração fixa e variável, incluindo desenho e revisão de políticas salariais e estrutura de cargos e salários. Responsável por conduzir, acompanhar e mensurar programas de incentivos de curto e médio prazo. Conduzir estudos, análises de mercado,...

  • Analista de Remuneração e Benefícios Pl

    Há 4 dias

    São Paulo, São Paulo, Brasil Cobasi Tempo inteiro R$60.000 - R$120.000 por ano

    Olá, CobasiloversVocê tem paixão por todas as formas de vida, seja ela plantas, animais ou pessoas? Gosta da ideia de ser um mediador de afeto entre elas?Estamos com uma oportunidade para atuar comoAnalista de Remuneração e Benefícios Pl.Se você é apaixonado(a) por animais, plantas, pessoas, processos e projetos aqui é o seu lugarObjetivo do...

  • Analista Remuneração PL

    Há 4 dias

    São Paulo, São Paulo, Brasil Laboratório Cristália Tempo inteiro R$80.000 - R$120.000 por ano

    Oportunidade para atuar no Laboratório Cristália. Venha fazer parte do nosso timeResponsabilidades e atribuiçõesElaborar estudos e posicionamentos/comparativo de remuneração;Elaborar e analisar as solicitações de estudos internos de estrutura, salarial e funcional da empresa;Elaborar, analisar, avaliar e classificar as descrições de cargo;Suporte a...