Analista de Gestão de Mudança Pleno

1 semana atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Insurtech On Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000 por ano

Descrição da Empresa
A Insurtech On é uma consultoria de estratégia e tecnologia com profissionais no Brasil e nos Estados Unidos. Estamos focados em pessoas e na entrega de soluções tecnológicas de forma ágil e assertiva para resolver problemas de negócios. Nosso objetivo é garantir que nossos clientes alcancem sucesso através de inovação e expertise técnica.

Descrição do Cargo
Estamos em busca de um Analista de Gestão de Mudança Pleno para se juntar à nossa equipe em São Paulo. As responsabilidades diárias incluem:

  • Apoiar o gestor a Gerenciar os processos de mudança.
  • Comunicar de forma clara as estratégias e progressos do Projeto.
  • Conduzir o processo de transformação do projeto na empresa e junto aos Stakeholders.
  • Planejar a execução de estratégias para implementar as mudanças, desenvolver os programas de comunicação interna e facilitar os treinamentos e workshops para os envolvidos.
  • Diagnosticar pontos de resistência e implementar ações para minimizá-los, além de acompanhar de perto a evolução dos processos de mudança, garantindo a adesão e o engajamento de todos os envolvidos.
  • Montar apresentações para apoio a Gestão do Projeto.

O foco é ajudar a organização a se adaptar de forma ágil e eficaz às mudanças que o projeto traz, promovendo a mudança alinhada aos objetivos estratégicos.

Este é um cargo de tempo integral e a forma de trabalho é hibrida sendo de 3 a 4 dias no escritório no bairro de Campos Elíseos.

Qualificações

  • Habilidades Analíticas:
    Necessário possuir habilidades analíticas para avaliar processos de negócios e identificar oportunidades de melhoria.
  • Comunicação:
    Habilidades de comunicação clara e eficaz, tanto verbalmente quanto por escrito, são essenciais para interagir com diversos stakeholders.
  • Gestão de Stakeholders:
    Experiência em gestão de stakeholders, garantindo o alinhamento e engajamento durante os projetos de mudança.
  • Treinamento:
    Capacidade de desenvolver e conduzir treinamentos que apoiem na implementação de mudanças organizacionais.
  • Formação em áreas relacionadas com Jornalismo e Marketing.


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